對於未來的焦慮感
更新於 2023/06/01閱讀時間約 2 分鐘
會不會就這樣子了？！
從去年開始我對自己很迷惘，再加上【方格子】有一直推自媒體或是任何可以創業的訓練營，這些都變成是我最大的煩惱。
常常都會想，為什麼我工作那麼久？我的薪水一直上不去，明明我那麼努力認真，明明公司都待那麼久了，為什麼就是一直無法賺更多的錢？我每次想到這些，心中難免會有一陣低落。
還有什麼可以讓自己不一樣呢？看著別人再看看自己，覺得好難受，朋友們都會和我說，他們有調薪並且三節都有一個月獎金，而每當聊到這話題，我連談的資格都沒有。我沒有調薪、沒有任一節有一個月獎金，甚至連薪水我都低於他們，說實在的我內心確實有點看不起自己，我到底都在幹嘛。
最有感的是，去年我接SA的工作時，我一人兼二人份工作，而老闆一直很希望我可以接SA的工作，但卻完全沒有想過和我談薪水，當然，一份薪水做二份工對老闆當然省更多，但卻忘了那完全是不合理的，連獎金都沒有，其實從去年開始，就有一直在思考「離職」這件事。
我，是不是被看扁了。
有時在所謂的夢境裡，認為並覺得的是，工作可以慢慢往上爬，薪水可以慢慢往上加，但現實是，工作是越學越多，薪水卻沒有往上加？原本的舒適圈還是有人願意過，但我對我的舒適圈有了厭倦並討厭，每天過那麼舒適，誰不想呢？更想的是，我要錢！雖然很膚淺，但工作就是為了賺錢難道為了交友，雖然同事人還不錯的話，是可以當朋友的啦！
這陣子我確實很迷惘，看著好多人漸漸走出所謂「職場」，做屬於自己的自媒體，而我卻還是不知所措。很多我追蹤的網紅，慢慢踏出那一步而去做自己的事，雖然很辛苦但至少有屬於自己的工作，而我，能做什麼？
自媒體是一門勇敢的路而離職是另一門勇氣的路，而不管哪一條路，都要確定自己能做什麼？這是我最大的問題。或許，因為職場上一而再再而三的努力工作，但薪資卻一直沒調，讓我很挫敗，這可能也是我無法再相信職場的原因，會不會我再換一間也是這樣子，老闆不想多付錢而員工不想多做事，畢竟同工一直都不同酬現在實在太多了。
【我對我自己很失望，真的。】
我每天都會看影片，看不同網紅的影片，我相信他們一定有他們的壓力，畢竟成為了公眾人物，生活會有很多不同的聲音，不管好的或不好的，那都需要心臟很大一顆才有辦法負荷。這陣子我一直在消耗我內心的情緒，一直不停思考著我要幹嘛、我能幹嘛，希望再過一陣子後，我可以自己理出一條我最想走的路。
你們也有過這種迷惘吧？！
【圖片取自:網路】
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職場，是每個人都會踏入的地方，
曾經，遇過各式各樣的人物，過往，到過無奇不有的小窩。
不管是任何職場的新鮮事，或是喜怒哀樂的趣事，
就用文字來會心一笑那所謂令人無解的職場鬧事吧！
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然而，要參與美國市場並不只是盲目跟隨標的這麼簡單，而是需要策略和方式，尤其對新手而言，除了選股以外還會遇到語言、開戶流程、Ap
在疫情期間，我面對工作焦慮與自我懷疑，感到無法再忍受無熱情的職場。經過一番掙扎，我衝動選擇裸辭，雖然失去收入帶來焦慮，但也讓我重新思考未來的方向與人生目標。
幫別人職涯諮詢，我自己的職涯至少要先搞好，我是這麼深信的。
因此我從去年年底打定主意今年秋天要轉職，然而，這幾個月下來挫折重重。
轉職果然不是那麼容易的事情ｑｗｑ
我也很深刻的體會到，何謂待業焦慮。
雖然自己明明還有正職，但在前幾個月沒有辦法馬上媒合上自己想
在進行職涯轉換的談話中，我收集了一些資訊
離職的原因其實蠻多種的，
有未來發展的/年終不好/我看誰誰不爽/他做的跟狗*樣還比我錢多
因為負債所以需要更多的薪水，我看不到在公司的未來
另外也發現了在公司待得越久3-5年左右，通常是有關【發展】的課題
而3年以下的通常是工作貢獻沒有達到肯定，
在工作中感到迷惘，應該是許多成年人都會遇到的困境。
「我真的適合這份工作嗎?」、「我有辦法做這份工作到老嗎?」、「找不到工作的價值」、「我是否有其他的可能?」
工作倦怠到後期，幾乎每小時甚至每幾分鐘，這些疑問又會重新浮上腦海。
「是不是該辭職啊?」、「可是辭職後有辦法找到更好的工作嗎?」
在
奔三的途上，在社群上很常看到認識的人提到「離職」。在職場打滾幾年，我身邊的朋友所面對最大的迷惘是：上司眼中他已是有經驗、能帶人的員工，理所當然的把工作交到他手上，薪金卻沒有變化，是想拼升遷嗎？忙得焦頭爛額的他卻沒這樣的想法。反倒昔日同學，一個個找到屬於自己的路向，就愈是懷疑自己——
近期思考職涯的主因，不太正面，主要是不太喜歡聒噪的同事，
這樣的出發點，而讓我非常困擾與覺得這個環境不是我想要的，
讓我每天出發上班都相當不舒服。而目前看起來，我應該謝謝自己發現這個困難點。
所以跟先生也開始討論，我真的適合做什麼？
也才發現自己並沒有專業，專業的定義是，老闆願意高薪聘請
這些認定答案已在某處等我的想法，來自人們從小到大常被問或聽過的話，像是發揮自己的天賦、找到靈魂伴侶等，但這種要早早確立自我、實現目標的思維，也常引發人們反向焦慮，增添不必要也可能純屬先入為主的幻想追尋之路……
最近朋友想換工作, 但苦於不清楚自己的長處. 出來工作一段日子, 發現愈來愈同代30歲後的打工仔都會陷入職場樽頸, 既不滿意目前的工作, 不是專業人士資格, 但想換工作但是不知道方向, 又或是根本不敢投入轉職市場.
踏入職場接近十年, 有一定資歷和薪金標準, 換工作的成本自然更大, 用行銷
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