當在職場上，遇到公報私仇時。
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公司的英譯是Company，有陪伴的意思，所以請容許在下用愛情的角度分析，以便達到處理的多元化與多角化匹配，就能有高品質的經營的《基業長青》。
假如在公司中，將公比喻成愛、私比喻為情，就會發現公事通向理想、私事通向現實，「沒有愛的情會迷失、沒有情的愛會斷層。」。 那麼! 能公私分明擁有愛情的同事，為何要因為他人的愛，不幸被情所濫用，而失去自己的愛? (為何要因為公被私所濫用，而失去公道?)
堅持著公道，就會讓暫時迷路的同事，能再次回到公道上，繼續陪伴著彼此走向光明正大的人生道路，只因為在公司裡的我的生命也是我的人生而已。
對方只是不懂得公與私，也不明白愛情，而我們真的需要捨命陪君子到假裝自己也不懂，而再次陷入泥淖嗎? 答案還是Company。 當溺水時，身旁剛好有人陪伴，你會希望對方是在岸上丟出游泳圈，慢慢牽引著你上岸的陪伴，還是陪著你一起溺水的陪伴?
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看見悲劇，不承認，自己就會成為悲劇。 上天讓人看見悲劇，並不是在打擊由歡喜構成的給予，而是祂需要你在這裡。 不逃避，不怪他人取笑，大家都想更好地前進。所以樂天，因為不僅自己相信上天，上天也相信自己，因此才樂天知命。
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舉凡商業上的競爭、產品的價格戰等，雙方都在絞盡腦汁制定策略。生活也有像賽局理論的案例，最貼切的例子是—去菜市場買菜。
事實上，在 2021 年的今天，我認為把「小編」當作夢幻工作，不只不理想，甚至是非常危險的。小編這個行業，將變得越來越沒有價值，也會越來越往 M 型化前進。
理由很簡單，我認為以現在的網路行銷環境，企業都不該迷信粉絲專頁這種「新」東西。
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