關於履歷-你的自介開頭,決定了你這個人!那該如何在開頭就讓人印象深刻?

更新於 發佈於 閱讀時間約 3 分鐘


上週我參加了職涯諮詢的履歷健檢課,目的是學習如何從職涯諮商師的角度,協助個案修改履歷。課程中,老師從人資、求職者和職涯諮商師三個角度,分享了這些角色如何看待履歷。

其中有一個我認為大家常常忽略、但非常重要的觀念,那就是:「開頭自我介紹的第一句話。」

過去我和朋友聊到這個話題時,他總會說:「第一句不就是直接寫你的職位或專業技能嗎?」

這樣的做法當然是可行的,但是想一下,一家想要徵才的公司,一天得要看多少份「我是一名內容製作」的履歷?如果沒有抓住眼球的亮點,這些履歷可能很快就會被略過。

那麼寫上專業技能呢?

這或許能吸引相關領域的專業人士注意,但根據我的經驗,許多公司的徵才不是由該部門主管直接篩選,而是由人資部門先過濾。

因此,當你寫「我是一名熟悉React、Vue、Angular以及各類CSS框架的前端工程師」時,人資部門可能看不懂這些技術細節,甚至可能會更傾向選擇那個寫「我是一名有著10年經驗的前端工程師」的人。

因此,掌握「簡單易懂」「關鍵字」是讓履歷被人記住的關鍵。

簡單的自介開頭公式

那怎麼做呢?綜合課堂上提到的,我自己整理了一個簡單的公式:

我是一名「形容詞」「能力副詞」「職稱」

所謂的職稱,是指你希望被別人記住的職位,比方是工程師、影片創作者等。

如果是客製化的履歷,可以根據不同公司的需求進行調整;但在人力銀行上的履歷自我介紹,建議選擇「你擁有最多經驗的職位」「接下來想要發展的方向」

形容詞指的是正面描述你個性的詞語,像專注、適應力強、熱愛學習等。比如:「我是一名熱愛學習的內容製作。」

能力副詞則描述你的能力或專長,例如擅長團隊合作、有領導經驗、具備行銷知識等。比如:「我是一名具備行銷經驗的內容製作。」

透過這樣的寫法,確實可以讓你的自我介紹看起來與別人有些不同,但接下來呢?

建議在這一句話之後,具體描述你的實際成就或專業技能,並與前面的描述呼應。

例如:「我是具備豐富經驗的前端工程師。我精通使用React、Vue、Angular等建構網頁工具,並熟悉Tailwind和Bootstrap等設計工具,能讓網站既美觀又高效,為使用者提供流暢的體驗。」

這樣的結構能讓自我介紹更完整,也更具說服力。

不過,完整歸完整,說服歸說服,要如何讓自己自介的段落更有吸引力呢?

提升自介吸引力的3個面向

老師在課堂上講了許多技巧,這邊先不全部透露,只分享一個讓我印象深刻的方法,並結合我的理解來說明。

想要讓自我介紹更具吸引力,可以從三個面向入手:頭銜、作品、客戶

  1. 頭銜:指的是你擁有的顯赫資歷。這可能是某個領域的博士學位、專業認證,或是曾經出版過書籍或論文。頭銜不僅能展現專業性,也能瞬間吸引注意力。
  2. 作品:指的是你在職涯中的重大成就或里程碑。例如,你曾帶領團隊完成大型專案、推出創新產品,或成功實現特定的業務目標。這些具體成果能直觀展現你的能力,讓人對你留下深刻印象。
  3. 客戶:指的是你曾合作過的知名企業或重要夥伴。例如,與台積電或臉書等大型公司合作的經驗,能顯示你具備服務高端客戶的實力,增加履歷的分量。

如果目前沒有這些經歷,也不用擔心。建議從現在開始注意並積累相關資歷,不是說要刻意挑選案子,而是鼓勵大家適時盤點,並勇敢挑戰那些看似困難,但能提升個人資歷的專案或機會。這樣才能在長期內為自己累積更多的亮點。

總結來說,履歷中的自我介紹代表了我們這個人,想要抓住別人的目光,必須做到簡潔有力。然而,這並非一蹴而就的事,事實上,每一句吸引人的自介背後,都是個人經歷無數磨練後的結晶。


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李致淮的職涯寫作筆記
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我是一名有社群行銷經驗的課程規劃師,也是一名職涯諮詢師。 曾在媒體擔任社群行銷,並撰寫與職場相關內容。過去也曾於大人學負責課程製作,參與 LinkedIn 經營與主管管理相關課程的設計。 我將在這裡,分享自己對職場寫作與職涯諮詢的觀察與想法!
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