李致淮
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一名熱愛寫作的職涯諮詢師，曾在風傳媒擔任社群行銷工作，並撰寫職場相關內容〈學長姊說〉。過去也曾於大人學負責課程製作，參與 LinkedIn 經營與主管管理相關課程的設計。在這裡，分享自己對職場寫作與職涯諮詢的觀察與想法！
我是一名有社群行銷經驗的課程規劃師，也是一名職涯諮詢師。
曾在媒體擔任社群行銷，並撰寫與職場相關內容。過去也曾於大人學負責課程製作，參與 LinkedIn 經營與主管管理相關課程的設計。
我將在這裡，分享自己對職場寫作與職涯諮詢的觀察與想法！
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由新到舊
成為自由工作者後，如何穩定接案並維持生活？本文作者以自身經驗，結合企業管理五面向（產品、銷售、人資、研發、財務），分享如何規劃自由工作者職涯，並強調做好準備的重要性，而非一畢業就貿然投入。
許多人認為MBTI外向者熱愛社交，但作者卻在社交中感到疲憊。作者以自身經驗和蓋洛普人格分析，說明其社交疲憊源於潛意識中扮演「好人設」的渴望被喜歡，卻又缺乏自信。文章探討了這種矛盾性格如何影響社交，並鼓勵讀者接納真實的自己，從喜歡自己開始，建立自信，改善社交關係。
本文探討裸辭的掙扎與克服方法，作者分享自身經驗，說明如何透過心理建設、財務規劃與階段性目標，減輕裸辭的焦慮，並鼓勵讀者勇敢追尋理想生活。
團隊合作中，流程的增減應以是否達成目標為依歸，而非單純的「用心」。主管與同事的衝突源於對流程必要性及決策邏輯的不同理解，如何在決策前釐清問題、確認需求，避免不必要的程序增加，是團隊協作的關鍵。
從興趣培養到斜槓職涯的歷程分享，強調持續的努力與財務規劃的重要性。十年磨一劍，從默默寫作到成為自由工作者的心路歷程，以及如何透過時間和經濟的平衡達成目標。
一位朋友經營IG自媒體，面臨圖文觸及率下滑的困境，猶豫是否該投入短影音。作者認為圖文轉短影音是平臺形式改變，而非系統性革新，建議先強化自身優勢，找到適合自己的節奏和戰場，而非盲目跟風。經營自媒體關鍵在於「氣長」和持續提供價值，而非一時流量。
從公司數位遊牧專案的經驗，到成為自由工作者的心路歷程分享。作者因專案需求訪談許多自由工作者，卻因缺乏經驗而難以深入瞭解，進而萌生親身體驗的念頭。此外，作者也渴望擺脫一成不變的工作，追求自由與挑戰，並在籃球專欄收入及存款的支撐下，毅然決然踏上自由工作者的旅程。
本文探討LINE私訊的禮貌與效率，並分享避免冒犯他人的技巧。作者以自身經驗說明模糊的開場白與預設立場可能造成反效果，建議直接表明身份與來意，以提升溝通效率並維護良好關係。文中提供實用的開場公式與應對方式，並以頻率、溫度、深度三個面向判斷與對方的關係，以調整溝通策略。
本文探討成功與運氣的關係，以《底層邏輯》中的機率理論為基礎，說明即使努力，成功仍受限於資訊的不完整性。作者建議，提升「抓住運氣」的機率，需要盡量蒐集資訊，縮小資訊落差，並選擇高期望值的選項，而非單純依靠運氣。
從穩定正職轉換到自由接案的半年心路歷程，分享克服金錢焦慮與自我焦慮的經驗與方法，包含準備預備金、建立收支表、投資理財、先行動再修正、建立工作儀式感等實用技巧。
