沒有完美職涯，但能自我調適
一直都做著需要跟人互動的工作，對於是I人的我來說，常常會需要更多時間補能量
補能量的方式對我來說是躲起來一個人，隨便要幹嘛都可以，只要不用再跟人交流XD
之前有來訪者問我，是不是I人就不太適合需要面對人的工作，因為I人不是很外向，長時間跟人交談互動會很辛苦。
MBTI其實也不是只有分內外向，還有其他的面向，都可以列入考量。
● 外向（E）／內向（I）
● 實感（S）／直覺（N）
● 思考（T）／感覺（F）
● 判斷（J）／感知（P）
選擇職業時除了自身的個性考量，也還需要考量自身的能力/興趣/價值觀/產業⋯⋯等。雖然I人普遍偏內向喜獨處，但I人較重視內心活動，心思偏善感細膩，在需要面對人的工作上，有時反而會較容易感知到對方的需求，願意傾聽對方，而讓對方有被理解的感受，只是需要注意的部分反而是如何去拿捏距離跟用什麼方式互動
比如有的人比較擅長跟客戶間一對一溝通，有的人覺得一對一太針對
有的人擅長演講表達，有些人不擅長演講，但卻擅長教課
每個人都有不同的獨特點，需要在工作中用心觀察
以我自己來說，我也是個矛盾個體，我很不喜歡人群，超過3個人以上我會感到不自在
但我卻對於單純只面對"事"的工作感到很無趣，反而跟客戶互動，被客戶信任，對我來說是開心的
發現這點後，我只覺得這是在搞笑嗎？
就不擅長跟人互動，但成就感來源卻大多來自人類的回饋，
對於人跟人之間的正向互動也常莫名感動
只是沒有完美的職業，也沒有完美的職涯規劃
都需要經過實驗，透過對自我的覺察，及在可以的範圍內調整工作的方式
多多少少可以更接近理想的工作期待
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我是Eve, 很熱愛學習
在這裡談談生活及職涯諮詢和相關的觀察，工作在人的一生中，佔據了很多時間，每個人都值得擁有快樂且充實的生活，而生活的一部分跟工作牽連一起，希望能陪伴仍在尋找方向的你們，寫出自己的故事。
also，我也是個芳療愛好者，把閱讀當成生命中很重要的事：）能跟大家分享交流是很開心的事
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例如，外向者喜歡說話，內向者卻喜歡透過文字細細的溝通；外向者喜歡一大群朋友熱熱鬧鬧，內向者只喜歡一兩個好朋友深入的交流。
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「我想要交朋友，但沒辦法接受常常跟朋友聚會，這樣行得通嗎? 」帶著困惑問身邊較年長的研究所同學。忘記當年同學回答的內容，印象中聽完他的想法，還是難有結論。不想放棄在交友和保有自我間的平衡，這些年我持續探索友誼的各種可能，在失敗中，越來越看清楚內向者交友之路。
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在現代職場中，孤寂感成為了許多人的一種普遍體驗。瞭解和應對職場孤寂感顯得尤為重要。這包括認識孤寂感的存在、主動建立聯繫、尋求支持和資源、培養積極心態、提高自我效能感、獲得主管的認同、以及平衡工作與生活。通過這些策略和心態轉變，個人可以更好地應對職場孤寂感，提升工作滿意度和整體幸福感。
在生活中，我們常常感到困惑與掙扎，尋找真心與依賴的平衡。當我們遇到困難時，我們需要真心的朋友或家人的支持，但同時也需要學會獨立與自立。這篇文章反映了作者在人際關係中的掙扎與尋找出口的心情。如果您也有類似的困惑，歡迎留言分享您的看法。
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