我們應該永遠熱愛自己的工作，這種觀念讓我們對工作產生過高的期望。它忽略了各行各業都存在著枯燥乏味的部分，使我們看不到夢想工作可能存在的缺陷，導致工作者願意接受低於他們薪資行情的條件。-《 夠好的工作》
如果說能讓你選擇一個工作，你會選什麼工作呢？這大概會是你心裡的夢想工作（或稱理想工作）
還是你會像網紅Casey Hamilton說的：「我沒有夢想工作，我的夢想是不工作」或者是：「我的夢想工作是工作的時候，沒有工作感的工作？」
姑且不論是否有所謂夢想工作，"夢想"這兩個字似乎就會給人一種很有距離，需要跋山涉水，才能得到的東西，因為它太美好太夢幻太不真實，就跟我們的"夢中情人"一樣，好像只有夢中才能相見，那夢想工作是否也相同呢？
職涯諮詢的過程中，有時會遇到來訪者說：我一直找不到理想工作，然後我們會開始一起分析，何謂來訪者的理想工作條件，在合理的範圍內幫助對方找出"接近"理想的工作。但有時候會發現，來訪者太過理想化，他想要的工作實際上很難存在，需要再重新理清楚每個條件及做出一些取捨。
這讓我想到很多人似乎落入了這段話的狀況裡：
期望工作總是夢幻迷人也存在著黑暗的一面。你的夢想工作就在前方，所以永遠不要停止奮鬥，這種信念的問題在於，它是讓人身心俱疲的藍圖。-《 夠好的工作》
再怎麼夢幻理想的工作，都有其需要接受的"不理想"的部分，比如想要高薪工作勢必需投入較多時間工作，可能還需要不斷精進自己能力，這時能被自由分配給自己或其實人事物的時間就變少了；或是很羨慕美術設計的工作，能在設計作品中展現獨特風格，沒想到的可能是需要承受不斷修改作品的煩躁，或許會讓人覺得這工作一點都不理想了。
或另一種可能是為了去追求做自己的夢想工作，就算薪資待遇不好，也還是要為了"這是我夢寐以求的工作或產業”，而忘了自己可能忽略了工作最基本的意義是有足夠收入照顧自身的生活需求，而甚至有些工作產業，會以意義感來說服工作者，應該要重視使命，而不是在意收入？但反過來想，既然做的工作是有價值的有意義使命的，那沒有足夠支撐繼續下去的收入，該怎麼繼續呢？
《 夠好的工作》裡的很多句子都很發人省思，書裡討論一些關於很多人對於"工作"的大哉問及迷思，也讓我重新思考，自己是不是也對於所謂的好的工作有一些固著的想法。
其實也沒有所謂正確職涯道路，我們所追求的也是自己心裡的信念
如同書裡提到的作家莫吉尼說：「工作始終是工作。有些人工作是做自己喜歡的事，有些人工作是為了下班後做自己喜歡的事。沒有哪一個比較高尚」
