撐下來不代表堅強,離開也不是逃跑

更新於 發佈於 閱讀時間約 7 分鐘

昨天晚上11點,我收到一則前同事傳來的私訊: 「我在公司廁所哭了20分鐘,然後若無其事地回到座位上繼續工作。我是不是很沒用?」

這篇文章,寫給那些曾經在工作裡懷疑過自己的人。

你以為的「不夠好」,其實是他們的「容不下」

不是因為不努力才受傷, 而是你在用力活出自己時,被當成「不合群」。

不是你不夠強大,而是那個空間太小,小到容不下你的真實。

你不是太敏感,你只是還保有感知力。 你不是不夠成熟,你只是沒有選擇遺忘自己。

那些熟悉的傷,從來不是一瞬間造成的

星期一早上的會議室,你鼓起勇氣提出一個想法。現場安靜得像停電一樣。

5分鐘後,坐在你對面的同事換個說法重複你剛才的話,主管立刻點頭:「不錯,這個想法很有創意。」

你笑著說:「對啊,我剛才也是這個意思。」但心裡那陣酸澀,像吃了沒熟的柿子。

你不是不會表達,只是這裡不聽你的聲音。

又或者,每次開會前你都會開始焦慮。不是因為工作內容,而是因為那個氣氛——像隨時會爆炸的地雷場。

主管一句話就能讓整個團隊閉嘴。你從週日晚上就開始睡不好,只因為週一早上又要面對那股壓迫的空氣。

你每天醒來,都要說服自己:「再撐一下就好。」 但「一下」永遠不只是一下。

你撐過了每一個不合理的時刻,卻也在過程中,一點一滴地懷疑:

  • 「是不是我真的不夠好?」
  • 「是不是我太玻璃心?」
  • 「是不是我離開了,就代表我不夠堅強?」

但你錯了。

真正的問題不是你太脆弱,而是你太習慣把責任往自己身上攬。

你懷疑過的自己,其實沒有錯

職場裡最隱形的消耗,是讓你用「自我懷疑」來換取「被留下來的機會」。

你表達情緒,被說「想太多」; 你想要改變流程,被批評「愛出風頭」; 你說你累了,他們回你「這就是現實」。

你開始懷疑,開始閉嘴,開始壓抑,開始演出一個越來越不像自己的樣子。

直到有一天,你在公司洗手間看著鏡子裡的自己,不確定眼前這個人還喜不喜歡自己。

你不是撐不住的人。你是太會撐的人。

但撐不是解方,感覺才是。 因為你壓抑的那一切,不會消失,它們只會悄悄變成你對自己的誤解。

用語言把自己找回來

修復不是逃避,不是自憐,也不是盲目原諒。 修復,是重新選擇用什麼語言對自己說話。

語言不只是表達工具,它會形塑你看待自己的方式。 當你開始把「自我責備」轉換成「自我理解」,你也開始把痛點變成重新定位的座標。

試著這樣對自己說:

「這不是我沒用,是這裡的標準不適合我。」

「不是我太安靜,是這裡只欣賞大聲的人。」

「我不需要改變自己,才值得被肯定。」

「不是我情緒太多,是這裡太不允許真實。」

你會發現,當你的語言變了,你對自己的故事也會變。 語言的轉換,其實是價值觀的重建。

修復力,是一種重新選擇的能力

當你願意療癒自己,不是因為你脆弱,而是你開始誠實。

誠實地承認:「我不想再被磨平成一個乖順的影子。」 誠實地選擇:「我不需要用痛苦來證明自己夠努力。」 誠實地告訴自己:「我不只想生存,我想生活。」

每一次離開,其實不是逃走,而是一種聲明—— 「我值得不一樣的日子,我值得有溫度的空氣。」

療癒不是終點,而是一種走法。它不一定要你放下,但它會教你: 怎麼帶著這段經歷,走向一個更清楚、更篤定的自己。

🎯 讓修復變成你自己的語言

給你三個今天就能開始的行動練習:

1. 三分鐘情緒釋放日記

不用寫得很厲害,就是很誠實。

每天睡前,問自己三個問題:

  • 今天什麼事情讓我感覺不舒服?
  • 我現在的情緒是什麼?(生氣、委屈、失望...)
  • 我想對今天的自己說什麼?

重點不是解決問題,而是陪伴那個當下的自己。

像是:「今天主管當著大家的面說我做事太慢,我覺得很丟臉。但我想告訴自己,我不是慢,我是仔細。」

2. 語言重組練習

把內心的批評聲音,轉譯成支持自己的話。

當你發現自己在心裡罵自己時,停下來問:「如果我最好的朋友遇到這種情況,我會怎麼安慰他?」

練習轉換:

  • 「我太笨了」→「我正在學習中」
  • 「我不夠努力」→「我已經盡力了」
  • 「我太敏感」→「我有感知力是好事」
  • 「我不適合這裡」→「這裡不適合我」

語言會重新定義你的故事。

3. 設計一個象徵性的告別儀式

選一個方式,正式跟那個「一直忍耐的自己」道別。

可以是:

  • 寫一封信給過去受委屈的自己
  • 刪掉會讓你焦慮的工作群組通知
  • 選一首歌,陪自己走過那段辛苦的時光
  • 買一樣小東西,代表「新開始」

這不是放棄,而是選擇不再自我消耗。

建立屬於自己的情緒邊界

邊界不是築牆,而是劃線。

工作邊界

  • 「我可以加班,但不能天天加班」
  • 「我可以配合,但不能永遠配合」
  • 「我可以被批評,但不能被羞辱」

關係邊界

  • 「我可以同情你,但不能為你的情緒負責」
  • 「我可以幫忙,但不能永遠當救火隊」
  • 「我可以傾聽,但不能當你的情緒垃圾桶」

自我邊界

  • 「我可以努力,但不能用健康換成就」
  • 「我可以妥協,但不能放棄底線」
  • 「我可以改進,但不能否定自己」

邊界不是自私,而是自愛。

重新定義你的「成功」

社會給的成功標準,不一定是你的標準。

傳統成功:

  • 薪水越高越好
  • 職位越大越好
  • 加班越多越認真
  • 忍耐越久越堅強

你的成功可以是:

  • 下班後還有精力做自己喜歡的事
  • 工作不會讓你在週日晚上失眠
  • 你的想法被聽見和尊重
  • 你可以做自己,而不用戴面具

成功不是活成別人期待的樣子,而是活出自己想要的樣子。

找到真正適合你的工作環境

不是每個地方都值得你委屈求全。

觀察這些信號:

紅燈警告:

  • 你的想法從來不被採納
  • 你經常被當成出氣包
  • 你的努力被視為理所當然
  • 你開始懷疑自己的能力

綠燈信號:

  • 你的貢獻被看見和肯定
  • 你可以表達不同意見
  • 你的成長被支持
  • 你在這裡可以做自己

不要為了一份工作,丟掉整個自己。

真正的韌性,不是從不跌倒,而是每一次碎裂後,你都願意低下頭,一點一滴重新拼湊,組成一個更完整、更清醒的自己。

💬 如果這篇文章陪伴到了你

歡迎你把它分享給那個最近也在撐的人。

因為你值得不只一種活法, 而我們都值得,一起走回來。

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