「颱風天要上班，通勤靠自己？」NONO～勞動部新規定來救援了。
大家都知道，颱風天出門不是勇敢，而是「冒險犯難」。以前員工被風颳得像風箏、雨淋得像落湯雞，還得自己掏腰包搭計程車去上班。
現在，勞動部新規定出爐啦～雇主不能再說「這是你個人的選擇」，因為，勞動部新修正重點 ：1. 以不出勤為原則
- 縣市首長宣布停班停課 → 員工可以安心宅在家，雇主不能說你曠工，也不能扣全勤、逼你補班。
2. 非得上班？雇主要出手！
- 若業務真的需要，且勞工同意出勤 → 雇主必須提供「通勤協助」。換句話說，你坐計程車的錢，老闆要買單！
3. 保障勞工安全 = 保障雇主荷包
- 過去颱風天有人被路樹壓傷，引發職災爭議。這次規定清楚點名：
雇主要保障通勤安全，否則不只勞工受傷，雇主也要荷包失血。
4. 規範入契約、規則透明化
- 雇主要事先把「通勤協助」怎麼做，寫進契約或工作規則，不然到時候說不清楚，吃虧的還是自己。
🌳Mio人資長小結
颱風天還硬要員工出勤的老闆，請記得「颱風不是考驗忠誠度的工具」！與其讓員工冒險當颱風勇士，不如給個安全的通勤方案，大家才都能風雨無阻又平安回家。
海涵人資顧問 ｜ 中小企業內訓 ｜ IATOPL CBSM
