【日誌】初接觸 AI Agent

更新 發佈閱讀 5 分鐘
Image by Moshe Harosh from Pixabay

Image by Moshe Harosh from Pixabay



〔契機〕

一開始的想法是:

聽音樂學發音並練發音變化,提升聽說能力。

英語口說的發音變化,主要有5種:                       1. 縮音  2. 連音  3. 弱音  4. 消音  5. 變音

每一種發音變化又有多種變化形式。

從線上歌詞庫(網站)搜尋對應的發音變化形式的歌詞,找出適合每種發音變化的歌曲,然後邊聽邊學,聽歌練習每一種發音變化形式的聽力和口說能力,或者針對一種發音變化形式強化聽力和口說能力。

原先不以為意,我打算自己人工進行歌詞庫搜尋任務,發現這是個相當耗費時間和心力的工作。

後來 Notion 出現,在某個機緣下開始使用,發覺這是個強大好用的軟體。就用 Notion 建立英語文音樂的簡易資料庫,收錄1960年代~至今每一年排行TOP 100的歌曲。資料庫的建置沒有花太多時間,讓音樂庫搜尋工作所花費的時間和心力減少了很多。

後來AI橫空出世,一段時間過後,AI進階到聊天機器人(Chatbot),起初不知道怎麼切入運用,那時我暫時停止使用AI。

過了大約2年,我又開始使用AI,這次我要好好徹底學習AI,這時AI已進化到智能助理(AI Agent),發現AI Agent可以幫助我完成大量繁雜的歌詞庫搜尋查找的工作任務,而且是自動化、非常有效率的。


當我要聽音樂練習英語文發音變化的聽說能力。

我對 AI 說:「我想學習英語發音,聽音樂學習英語連音。現在我要練習   的連音方式,請幫我搜尋英文歌詞有   連音』的歌曲,告訴我有哪些英語歌曲。

如果是Chatbot,AI只會按照我的要求或需求去做,我得先想好之後再請求或指示它做。

如果是AI Agent,它會幫我想好了、還幫我做好了,AI主動地幫我搞定事情、完成任務。


AI須有一顆聰明的大腦(理解人類語言),知道我是誰,懂我的話,跟我可以進行有意義的對話。它具備記憶力,記得我說過的話,了解我的偏好和習慣。它還具備手腳可以執行,並且會使用工具完成任務、解決問題。


大腦,就是大型語言模型(Large Language Model, 簡稱LLM)。          大腦會理解人類的語言、分析歸納、推理、計畫、決策、判斷,能進行「想]的層面。

目前廣泛使用的熱門大型語言模型LLM:

  • OpenAI ChatGPT
  • Google Gemini
  • Anthropic Claude
  • Meta Llama(開源)

擁有記憶,能夠記得你是誰,能夠記住對話脈絡,能夠記住過去經驗。短期記憶只可記得當前的對話及現在說的話與做的事,長期記憶則可記得過去到現在的對話及說的話與做的事。

實現長期記憶的方式,是把資訊和知識分別儲存在向量資料庫與結構化資料庫,用資料庫來組織、處理資訊和知識,並且將對話作成摘要保存。

手腳,就是執行層面,使用適合的工具來滿足你的需求,或解決你的問題,或完成你交代、指示的工作任務。所使用的工具是電腦設備及數位網路,包括各種各樣的平台、系統、程式與軟體等。虛實交錯重疊,虛擬和真實世界、線上與線下相互影響。


大腦運作(思考力)→調用記憶(記憶力)→使用工具(計畫力)→執行工作(執行力)

AI 理解我的需求(要求、交代、指示、命令)或問題。

我的需求或問題:「我想學習英語發音,聽音樂學習英語連音。現在我要練習   的連音方式,請幫我搜尋英文歌詞有   連音』的歌曲,告訴我有哪些英語歌曲。

AI從我的需求分析出幾個重要資訊:

  • 英語發音
  • 聽音樂學習英語連音
  • 英文歌詞有「   連音」的歌曲

制定計畫:

  1. 了解什麼是連音
  2. 了解「   連音」方式
  3. 搜尋符合條件的歌曲
  4. 將結果告訴我

從記憶中回想:

  • 已知的英語發音知識
  • 其它英語發音方式
  • 所有英語連音方式
  • 我的身分、偏好和習慣
  • 過去跟我互動的相關對話

使用工具完成工作任務:

  • 用搜尋引擎找英語發音及連音的相關知識和資訊
  • 進入歌詞庫網站搜尋英文歌詞有「   連音」的歌曲
  • 列出符合的歌單並告知
留言
avatar-img
多語自學者
144會員
237內容數
多語自學者的其他內容
2025/03/12
在朝鮮半島的語言生活及發展歷史中,一方面,努力學習及吸收外國語對自己有用的部分;另方面,經常刻意保持朝鮮語的主體性。
Thumbnail
2025/03/12
在朝鮮半島的語言生活及發展歷史中,一方面,努力學習及吸收外國語對自己有用的部分;另方面,經常刻意保持朝鮮語的主體性。
Thumbnail
2025/02/17
本書對於宮殿記憶法的概念闡釋、實作步驟及操作技巧,在在說明解釋非常明確具體完整,非常細膩的描述,很多細節在網路上是搜尋不到的。這是一本學習宮殿記憶法並且實踐的好書!
Thumbnail
2025/02/17
本書對於宮殿記憶法的概念闡釋、實作步驟及操作技巧,在在說明解釋非常明確具體完整,非常細膩的描述,很多細節在網路上是搜尋不到的。這是一本學習宮殿記憶法並且實踐的好書!
Thumbnail
看更多
你可能也想看
Thumbnail
本文深度解析賽勒布倫尼科夫的舞臺作品《傳奇:帕拉贊諾夫的十段殘篇》,如何以十段殘篇,結合帕拉贊諾夫的電影美學、象徵意象與當代政治流亡抗爭,探討藝術在儀式消失的現代社會如何承接意義,並展現不羈的自由靈魂。
Thumbnail
本文深度解析賽勒布倫尼科夫的舞臺作品《傳奇:帕拉贊諾夫的十段殘篇》,如何以十段殘篇,結合帕拉贊諾夫的電影美學、象徵意象與當代政治流亡抗爭,探討藝術在儀式消失的現代社會如何承接意義,並展現不羈的自由靈魂。
Thumbnail
本文分析導演巴里・柯斯基(Barrie Kosky)如何運用極簡的舞臺配置,將布萊希特(Bertolt Brecht)的「疏離效果」轉化為視覺奇觀與黑色幽默,探討《三便士歌劇》在當代劇場中的新詮釋,並藉由舞臺、燈光、服裝、音樂等多方面,分析該作如何在保留批判核心的同時,觸及觀眾的觀看位置與人性幽微。
Thumbnail
本文分析導演巴里・柯斯基(Barrie Kosky)如何運用極簡的舞臺配置,將布萊希特(Bertolt Brecht)的「疏離效果」轉化為視覺奇觀與黑色幽默,探討《三便士歌劇》在當代劇場中的新詮釋,並藉由舞臺、燈光、服裝、音樂等多方面,分析該作如何在保留批判核心的同時,觸及觀眾的觀看位置與人性幽微。
Thumbnail
5 月將於臺北表演藝術中心映演的「2026 北藝嚴選」《海妲・蓋柏樂》,由臺灣劇團「晃晃跨幅町」製作,本文將以從舞台符號、聲音與表演調度切入,討論海妲・蓋柏樂在父權社會結構下的困境,並結合榮格心理學與馮.法蘭茲對「阿尼姆斯」與「永恆少年」原型的分析,理解女人何以走向精神性的操控、毀滅與死亡。
Thumbnail
5 月將於臺北表演藝術中心映演的「2026 北藝嚴選」《海妲・蓋柏樂》,由臺灣劇團「晃晃跨幅町」製作,本文將以從舞台符號、聲音與表演調度切入,討論海妲・蓋柏樂在父權社會結構下的困境,並結合榮格心理學與馮.法蘭茲對「阿尼姆斯」與「永恆少年」原型的分析,理解女人何以走向精神性的操控、毀滅與死亡。
Thumbnail
《轉轉生》(Re:INCARNATION)為奈及利亞編舞家庫德斯.奧尼奎庫與 Q 舞團創作的當代舞蹈作品,結合拉各斯街頭節奏、Afrobeat/Afrobeats、以及約魯巴宇宙觀的非線性時間,建構出關於輪迴的「誕生—死亡—重生」儀式結構。本文將從約魯巴哲學概念出發,解析其去殖民的身體政治。
Thumbnail
《轉轉生》(Re:INCARNATION)為奈及利亞編舞家庫德斯.奧尼奎庫與 Q 舞團創作的當代舞蹈作品,結合拉各斯街頭節奏、Afrobeat/Afrobeats、以及約魯巴宇宙觀的非線性時間,建構出關於輪迴的「誕生—死亡—重生」儀式結構。本文將從約魯巴哲學概念出發,解析其去殖民的身體政治。
Thumbnail
吳恩達 Agentic AI 課程後,作者體悟 AI 未來在於「組織」而非「模型大小」。作者實作 HR Agentic AI 系統,讓 AI 專員協作,並深入探討 AI 的角色、工程師價值轉型,以及人類工作者如何建立差異化護城河。
Thumbnail
吳恩達 Agentic AI 課程後,作者體悟 AI 未來在於「組織」而非「模型大小」。作者實作 HR Agentic AI 系統,讓 AI 專員協作,並深入探討 AI 的角色、工程師價值轉型,以及人類工作者如何建立差異化護城河。
Thumbnail
AI 不再只是工具,而是能自主行動的「數位魔像」。當 AI Agents 興起,我們與創造物的關係將徹底改變。我們是主人、夥伴,還是即將被取代的舊神?本文探討在這場典範轉移中,身為煉金術士的我們,應如何自處,並引導我們創造的「意志」。
Thumbnail
AI 不再只是工具,而是能自主行動的「數位魔像」。當 AI Agents 興起,我們與創造物的關係將徹底改變。我們是主人、夥伴,還是即將被取代的舊神?本文探討在這場典範轉移中,身為煉金術士的我們,應如何自處,並引導我們創造的「意志」。
Thumbnail
BCG報告指出,儘管AI在職場應用普及,但不同職級員工的採用率、技能及企業價值創造仍有落差。一線員工的AI採用率停滯,主要障礙包括缺乏技能培訓、合適工具及領導層支持。許多員工使用未經授權的AI工具,並擔心AI造成失業。企業應重視員工培訓、流程重塑、人才投資及AI代理人應用,以釋放AI潛力。
Thumbnail
BCG報告指出,儘管AI在職場應用普及,但不同職級員工的採用率、技能及企業價值創造仍有落差。一線員工的AI採用率停滯,主要障礙包括缺乏技能培訓、合適工具及領導層支持。許多員工使用未經授權的AI工具,並擔心AI造成失業。企業應重視員工培訓、流程重塑、人才投資及AI代理人應用,以釋放AI潛力。
Thumbnail
參考資料:Tips for building AI agents 1. AI Agents 不是萬能鑰匙:Anthropic 拆解三大迷思 在 AI 代理技術的熱潮中,Anthropic 於 2025 年 2 月 13 日發布了一場名為《Building Effective Agents》的訪談
Thumbnail
參考資料:Tips for building AI agents 1. AI Agents 不是萬能鑰匙:Anthropic 拆解三大迷思 在 AI 代理技術的熱潮中,Anthropic 於 2025 年 2 月 13 日發布了一場名為《Building Effective Agents》的訪談
追蹤感興趣的內容從 Google News 追蹤更多 vocus 的最新精選內容追蹤 Google News