職涯發展|你還在公司苦熬,期待有一天能形成自己的「專業壁壘」嗎?

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很多在職場打滾了幾十年的專業人士,心中都藏著一個「個人品牌夢」。

但在邁出那步之前,他們常陷入一個誤區:

認為自己還不夠格,必須繼續在公司「苦熬」,期待隨著年資增長,有一天能「自然長出」獨門的專業方法論。

底層恐懼:為什麼你覺得自己「還不夠格」?

你「不敢跨出舒適圈」的恐懼,可能源自於三個深信不疑的舊觀念:

  1. 權威的倖存者偏差: 你看著那些出來教課、做諮詢的大佬,每個都標榜自己有數十年的資歷,讓你誤以為「時間長短」等同於「專業深淺」。
  2. 舊時代的職場訓誡: 前輩總是說「戲棚下站久就是你的」,讓你以為待得久,你就夠資質了。
  3. 冒充者症候群: 因為從未系統性整理過自己的經驗,你看不到自己的價值,所以總覺得自己「還不夠格」,需要靠熬年資來填補不安全感。

殘酷結果一:浪費青春,卻依然總結不出專業

然而,抱著這種心態「熬」下去,結果常是浪費了大把青春,結果依然無法累積到專業厚度。

為什麼?

因為專業不是靠年資「自動累積」的,而是需要你停下來「深度思考」、拆解並重構你的經驗才能形成。

如果只是日復一日做著同樣的工作,那不是「累積十年經驗」,只是將「一年的經驗重複用了十次」。

假如你缺乏「主動輸出」的過程,就算再熬十年,你也無法「長出」方法論,

更別提將其包裝成可銷售的「個人品牌產品」。

殘酷結果二:AI 時代,以前的經驗,現在並不適用

在 AI 時代,「熬年資換專業壁壘」的邏輯已經崩盤。

以前你可以依靠「資訊落差」和「熟練度」賺錢。

如今, AI 讓專業獲取的門檻降到最低,每個人都能輕易獲得知識。

「專業知識」正在貶值,甚至「技術」也不再是壁壘,「如何讓產品快速落地」與「銷售能力」才是新的稀缺資源。

如果你還試圖用舊世界的規則,靠知識量來建立壁壘,你會發現路越走越窄。

因為市場不再為單純的「知道」買單

而是為你能否運用這些知識,為客戶解決「具體問題」,並讓他們心甘情願買單。

為什麼你需要現在開始寫書?

Hi,我是Eve,「出版寫作營」的創辦人兼首席講師。

過去一年,我協助了許多渴望建立個人品牌的專業人士,從 0 到 1 完成出版。

這段歷程讓我驗證了兩件事:

首先,你的核心專業不是「熬」出來的,而是在落筆的過程中,才得以被提煉出來。

其次,光有專業能力在 AI 時代已不足以立足;

如何將知識轉化為「幫客戶解決具體問題、且市場願意付費」的解決方案,才是新時代下「最不可被替代」的生存能力。

我不同於一般寫作教練,只專注於「寫作技巧」的養成,

而是運用我的商業背景,教你將零散經驗進行「系統性的商業包裝」,讓你具備讓知識和經驗「落地的商業化能力」。

與市場脫節:你正在成為一顆「更精密的廢棄螺絲釘」

如果你依然抱著「在公司熬久了就能出頭天」的信念,小心,你正在與市場嚴重脫節。

企業的本質是分工,你待得越久,只是把自己打磨成一顆功能更單一、更精密的「螺絲釘」。

然而,外面的世界已經變了。

在 AI 加速變革的當下,市場不再需要只懂「單一技能」的「螺絲釘」,而是需要懂得整合上游下游、具備「全局觀」的「主理人」。

當你還在沾沾自喜於內部的晉升時,外面的市場早已不再需要你這項技能。

更殘酷的是,「時間」從來不等於「成長」。

真實的成長來自於面對新挑戰、突破新困難。

如果你拒絕新挑戰,只是任由時間被動流逝,你並沒有「建立壁壘」,只是在「原地踏步」。

而那些敢於不斷迎接新難題的人,早已累積了你無法企及的實戰經驗。

AI 時代的真正護城河:執行力與商業化能力

既然公司資歷已不再是保命符,那我們該追求什麼?

在 AI 時代,當知識與技術唾手可得,你真正的護城河只剩兩個:

「從 0 到 1 的執行力」以及「商業化的運作能力」

也就是說,你必須具備把一件事真正「做成」的魄力,以及把專業包裝成產品、讓市場願意買單的本事。

這正是為什麼我強烈建議你:現在就開始寫一本書。

這不僅是為了總結過去經驗,更是訓練你掌握上述兩項核心生存技能。

過去我們以為,在公司待得越久,「資歷」就是最好的壁壘。

但在變動的時代,「快速在市場中實踐與試錯」才是最好的壁壘

而寫一本書,就是你的個人品牌,能在市場中快速實踐與試錯的「最有效率方式」。

為什麼?

過去創業我們常說要打造 MVP(Minimum Viable Product,最小可行性產品),

但在 AI 時代,門檻變高了,你更需要的是 MLP(Minimum Lovable Product,最小喜愛產品)——一個能迅速被市場看見並喜愛的產品。

而「一本書」,就是你作為「個人品牌」主理人,能製作的「成本最低、面向市場最快」的 MLP。

因為,相比於「產品」或「課程」,書的製作更加直覺與容易。

除此之外,藉由 AI 的輔助,寫作本身的難度更是大幅降低。

然而,真正的挑戰在於「商業思維」:你必須精準理解用戶痛點、定義你要解決的具體問題,並說服讀者買單。

這個過程,就是在高強度訓練你從 0 到 1 的執行力與商業落地能力。

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同時,一本書將成為你最強大的「品牌骨幹」。

當你未來想要銷售顧問服務或課程時,你不必每次都從零開始搭建服務架構,

因為書就是你的核心骨幹,所有的諮詢、課程、演講都可以直接從書中的內容進行延伸與深化。

如果你能成功將無形的經驗,包裝成一本讓市場願意付費的書,那就證明你已經跑通了商業閉環。

這不僅讓你具備這個時代最核心的生存技能,更為你未來的個人品牌打下了穩固的根基。

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如何將無形經驗,轉化為讓人願意付費的「書」?

那麼,具體該如何將你腦中無形的經驗,轉化為一本讓人願意付費的「書」?

要做到這點,你需要完成三個步驟:

第一步:從「我想寫」轉向「為誰解惑」

不要先想你想寫什麼,而是先問:

你要解決什麼問題?你的讀者是誰?他們被什麼困境卡住?

只有精準定位出讀者的「痛點」與渴望到達的「終點」,你的內容才能幫助他們跨越鴻溝,產生價值。

第二步:將經驗資產「體系化」

你需要挖掘過往的實戰經驗,找出其中的「底層邏輯」,將散落的感悟,總結成一套「可複製、可學習的方法論」。

第三步,打造「商業敘事」

你需要一套具說服力的敘事框架,讓讀者意識到自己的困境,並相信你的這套方法論,就是他們通往理想狀態的唯一解方。

唯有完成這三步,你的書才能從「作品」,變成具備商業價值的「產品」。

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下一步:翻轉你的職涯困境

如果你不想再「熬」,換取在未來無用的「資歷」,

而是想透過出版一本書,建立起這兩項 AI 時代的核心壁壘,

我誠摯邀請你參加我的「出版寫作營:從 0 到 1 打造你的商業著作」研討會。

在研討會中,我將深入解析這套出書系統如何落實,以及一本書能為你的個人品牌帶來多大的槓桿效應。

目前我們開放了 5 個時段,但名額非常有限。如果你已準備好翻轉現狀,請點擊下方連結立即報名。

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