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寫英文履歷的五大NG事項，你也犯了這些錯誤嗎？
更新於 發佈於 閱讀時間約 4 分鐘
無論是出國唸書、出國工作、去外商公司上班，或是為了日後生涯規劃，都需要一份完美的英文履歷。一份專業的履歷是潛在雇主與校方對你的第一印象，也是找工作、求學中最重要的一個環節。寫英文履歷有絕對不能犯的五大NG事項，你了解如何避免這些錯誤嗎？
無論你是想要去出國唸書、出國工作、去外商公司工作，或只是準備著以備不時之需，都需要一份完美的英文履歷。一份好的履歷表是潛在雇主與校方對你的第一印象，也是找工作、求學中最重要的一個環節。
但是我們發現很多台灣人的英文履歷都犯以下幾點錯誤：
- 中式英文，認為直翻英文就完事了
- 沒有檢查拼字與文法
- 認為一份制式的英文履歷就能符合所有公司
- 缺乏修飾的動詞
- 履歷中寫的是工作內容，而非工作成就
一、中式英文
中文跟英文是兩種不同的語言，也代表著兩種截然不同的文化以及思維。雖然如果直翻英文可以讓人大概理解你的意思，但是卻沒辦法抓到中英間的細微差異，而做到讓人短時間內迅速了解意思，這就降低履歷的易讀性。
二、沒有檢查拼字文法
雖然這個看起來是非常基本的，但卻是許多人都沒有細心檢查的細節。一份充滿文法與拼字錯誤的履歷表會大大降低履歷的專業性，讓對方認為你可能不專業，且並不認真。
三、同樣的履歷內容並非適合所有場景
許多人認為一份履歷便能打遍天下，但是往往這種過於籠統的履歷表，只會讓面試官認為你沒有真的這麼想要這個職缺。面試官想要看到的是你清楚的寫出為什麼你能勝任這個職缺，而你又如何能夠在這個職位上發揮功用。否則，只會降低履歷的專業性。
四、缺乏修飾的動詞
許多人的履歷表的細項中，會使用〝responsible for〞這樣千篇一律的詞彙，但其實這會降低雇主對你的印象，也就降低了面試官對於你的履歷的印象。使用動詞還可以表現你的主動性，並且提升整個履歷表的質感。
哈利熊為大家整理了一些履歷表上常用的動詞，大家可以根據想要表達的意思選擇適當的單字。
五、寫工作事項而非成就
一個好的履歷表應該要證明為什麼你是適合這個工作的人選，但是往往我們會開始條列出過去工作職位上的日常事務，這就會降低雇主對你的興趣。比如說：
- Attended group meetings and recorded minutes （參與會議並且撰寫會議記錄）
- Did various activities with children （與孩子們一起做各個活動）
- Updated department files （更新部門資料）
但事實上，雇主更看重的是你在從事這些活動的時候做出了什麼成績，寫好一份好履歷的非常重要的一點是列出具體的例子，說服雇主為什麼你是有價值的，為什麼你可以讓公司更好。那麼一個好的履歷會怎麼寫呢？
- Recorded weekly meeting minutes and compiled them in a Microsoft Word–based file for future organizational reference.（用Microsoft Word記錄每週的會議記錄，以供未來公司需要。）
- Developed two daily activities for preschool-age children and prepared them for a 10–minute holiday program performance.（每天為學齡前的孩子一起進行兩項活動，並且幫助他們準備10分鐘的節日表演。）
- Reorganized 10 years worth of files, making them easily accessible to department members.（重新整理了10年的檔案，讓部門成員更方便取得想要的資料。）
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