50+專輯 ✦ 從越南到台灣，在光寶開啟科技業的夢想職涯起點——訪 LIGHT SEEKER 實習生 Brian

對於國際學生而言，暑假的時間格外寶貴，除了旅遊和體驗文化、交朋友，學習新知識也很重要，來自越南的 Brian 就打算善用這兩個月的時間來實習精進自己，也可以藉此更了解台灣職場文化與結交多國的朋友。

_{🜚 About Brian}

^{星座：金牛座
MBTI：ISTJ
興趣：踩點咖啡廳
職位：CIPS（Cloud Infrastructure Platform & Solution）雲端基礎設施系統與平台事業部 實習生}

全英文實習，廣納各國人才

外籍學生要在台灣找到實習並不容易，看到光寶 LIGHT SEEKER 暑期實習計畫歡迎各國學生參與，Brian 毫不猶豫立即投遞履歷申請，「幾乎台灣公司的實習都只錄取台灣學生，但光寶希望找更多國際學生，這讓我蠻意外的，讓我能練習與各國的同學合作交流。」

光寶科技不僅致力於新鮮人的培育，更放眼國際，廣納各國人才，透過實際的交流創造更多元且具備世界觀的視野，這次「2024 LIGHT SEEKER」實習計畫就有臺灣、美國、日本、印度、印尼、越南、馬來西亞共七個國家的學生參與，以全英文進行。

光寶也安排兩大專案、三天兩夜的尋光探險營等活動，並提供超優渥 $45,000 元實習薪資，「能有這樣的待遇和機會，真的蠻好，我覺得來光寶實習是我最對的人生選擇。」Brian 開心地說。

不懂就問，開放溝通的職場環境 

「其實我之前大二暑假有在另外一家公司實習過，但很不一樣，它不像光寶有多元文化及實習規劃。」目前就讀國立臺灣科技大學電機工程學系四年級的 Brian 提到，當時的實習沒有任何前置訓練，直接被分配了工作，公司裡也只有一位很忙的工程師，難以向他請教問題，「那時候要問成本怎麼估他們就說是公司機密，不太讓我們知道。」

反觀 LIGHT SEEKER 實習計畫中不但有足夠的訓練，主管也會安排工程師協助他們步上軌道，「我印象很深刻，工程師說要把我和一位新進的員工給訓練起來。那時他給了一顆 IC，要我找出它的三個優缺點。我講得出缺點，但優點蠻難的，不過還好其他工程師很願意幫忙我。」

現在說起來輕鬆，但一開始 Brian 對於要和其他工程師請教許多問題，也是很緊張，「不過在我實習的部分，大家很快就變熟了。我有問題就會盡量問，即使他們現在沒空回答，也會記下來之後再慢慢回答我。」

來實習，Brian 最希望能夠精進的就是溝通技巧，而主管也很放心地讓他獨立跟廠商洽談、說明規格及需求、爭取合作與福利，並教導他若有任何對科技或產品不了解的，都可以找廠商的 FAE 來詢問。

「有一次主管要求的規格比較高，市面上或論文中都沒有這種規格，我想說這是實習生可以做的嗎？」Brian 笑著說，但如此難題也成為他嘗試與廠商溝通的最好訓練，「後來就跟廠商約出來談，以他們公司的角度來看這樣的架構可以怎麼執行，有什麼優缺。剛好我也是研究這方面的，所以就結合我的研究與廠商所說的製作成報告，提供給主管。」

只有光寶才有的學習、體驗、趣味

跟校園所學相比，Brian 認為實習最大的不同就是得開始學會控制成本，「在學校不用管成本，反正就拿最好的材料。但在公司裡面就要把成本控的越低越好，效率越高越好，也開始了解工程師的苦惱，還有設計產品要考慮哪些。」

Brian 很慶幸自己來到光寶實習，「如果在越南實習的話不會有薪水，只能練習到專業技能。但在這裡不只練習到了技能、有薪水領、交到朋友，還有機會拿到 pre-offer。」他說在 LIGHT SEEKER 認識的實習生都抱有各自的理想，常能彼此交換意見，尤其在做 ESG 計畫時激發出不少的靈感。

除了工作與學習，Brian 說在光寶還有許多有趣的活動，譬如他之前所參加的酒吧歌唱比賽，他笑著說，雖然沒有晉級到最後，但他還是拿出壓箱愛歌陳奕迅的〈十年〉及周杰倫的〈等你下課〉好好地唱了一番。

總是上進且表現優異的 Brian 獲得了延長實習及 pre-offer，能獲得這些機會，感到非常榮幸，同時也增添了不少信心，更加確定光寶真的是一間非常願意給年輕人機會及平台的企業，真心推薦大家來加入光寶！

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