就業博覽會
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盧森堡每年三月與九月都會有大型的就業博覽會，十一月初才抵達盧村的我以為只能透過 LinkedIn、Glassdor、Jobs.lu、Ictjob.lu 來海投履歷。很幸運從FB盧打社群得知有個單位十一月要舉辦五大類就業博覽會，讓住在這兒的求職者多一個機會能夠面對面與公司接洽，增加曝光度。
我參加的
這篇文章探討「高薪、不靠勞力」工作的可能性，並強調「個人與職務適配度」的重要性。作者以個案分析說明，高薪工作並非不勞而獲，只是形式不同。履歷固然重要，但更關鍵的是個人能力與職缺需求的匹配程度。文中提供四個步驟，幫助求職者盤點自身能力、分析職缺需求，並提升個人與職務的適配度，最終提高求職成功率。
許多年輕人在畢業後對未來感到迷茫，不知道該選擇什麼樣的工作。本文建議年輕人應該積極探索內在意識和外部環境，透過打工、實習、參與社團活動等方式，瞭解自己的興趣和能力，找到適合自己的職涯發展方向。重要的是，第一份工作並非決定性因素，持續探索和保持敏銳度才能在人生轉折點做出正確的選擇。
「隱藏就業市場」指的是許多未在路網上，或是其他公開管道公佈的職位。有些雇主會選擇在實體店面或其他線下位置來發佈招募訊息。了解如何發掘這些資訊，將有助於讓你更容易找到理想工作。
今天跟朋友一起去參加就業博覽會
沒想到人潮如此誇張
在大太陽下排隊排了一個小時多才入場
熱成智障
你希望父母退休後，還能持續為社會做出貢獻嗎？
這天我在中區就業博覽會宣導職務再設計，遇到了一位退休的阿姨，她跟我聊了許多關於退休後的生活。
