強迫勞動
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在就業方面，高盛報告指出，7 月非農就業數據遠低於預期，且前兩月數據被下修，顯示就業成長動能已不足以維持充分就業，勞動參與率下降與職位空缺減少是主要原因。在此背景下，市場對聯準會（Fed）加速降息的預期持續升溫，高盛預計今年將有 3 次降息，而白宮方面也明確表達希望透過大幅降息來刺激房市
掌握《勞動基準法》不只是為了應付考試，更是未來你作為勞動顧問或人資實務中不可或缺的基礎功。這一篇，我們從第一章「總則」條文開始解析，用白話說明搭配實例，幫助你快速理解法律精神與實務應用。
第1條【立法目的與適用範圍】
第2條【用詞定義】
第3條【適用範圍】
第4條【主管機關】
第5條【禁止強迫勞動
2010 How To Train Your Dragon 馴龍高手
前兩天說到了要正確地使用武力悍衛自己，今天來看一個從錯誤中反省的故事。
一開始，豆芽菜般的 Hiccup 很想要「殺一頭龍」，來向他父
5/5馴龍高手
強迫勞動，一個在現代社會中應該被徹底杜絕的現象，卻仍在全球各地悄然發生。臺灣，作為一個高度重視人權的國家，對於防制強迫勞動有著明確的法律規範與政策措施。
堅決禁止強迫勞動
根據《勞動基準法》第5條，雇主不得以強暴、脅迫、拘禁或其他非法手段強迫勞工從事勞動。違反者可依第75條規定，處以五年
我認知的越南移工【阿輝】
阿輝來台灣工作八年(截至2023年)，與妻子在台灣認識妻子已回越南，阿輝來自越南北部，每月在台灣只領基本工資，每月要匯NT:20,000元回越南家裡。
所以阿輝每月僅剩的零用錢很少，常常中午吃便當又偷偷拿公司的泡麵回宿舍吃。
【胖犬導讀】
Shein on you. Shame on you.
這是一個雙關語，原意是將Shein買來的衣服穿在身上。
但如果衣服來自新疆的血棉花，你還願意穿嗎？穿著血棉花做成的衣服，是不是一種羞恥？
在觀察此刻的美中關係發展時，零售電商成為一條有趣的主軸線。
在零售電商主軸線之下
日本大阪市生野區的一家醫院爆發包含醫務人員和病患在內超過120位確診的大規模院內群聚感染。
然而該家醫院一位護士被確診武漢肺炎後，仍被院方要求在醫院繼續工作到隔天早上，院方的說法是因為找不到替代人力只好讓這名護士繼續執勤夜班工作。
院方表示這名確診護士只有接觸確診病患，並沒有與未感染者接觸。
