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2023-07-05
［小編說］當主管說：我建議你自請離職......相信在職場上工作的大家或多或少有聽過「被離職」的案例，而這樣的案例事主年紀範圍從剛進職場到逼近離職的都有。
2023-07-03
請遠離你身邊的垃圾人~你不是收垃圾的專家一朋友上餐館吃飯，漂亮女友被隔壁桌醉漢吹口哨，男生說反正吃完了咱走吧。女友生氣反問說：你到底是不是男人?男生回了女生：犯不上跟流氓較勁。女友一急，罵完男生又過去罵那群醉漢，結果醉漢圍上來開打，我朋友被捅三刀，在醫院搶救無效死了，臨死問了女友一句話：我現在算男人了麼？
2023-05-05
2022-12-30
你都已經離職了，怎麼還來申請育嬰留職停薪呢?有位離職同仁，在職期間娶了外籍新娘(目前有一個兩歲的小孩，但是一直沒報戶口喔)，可以申請育嬰留職停薪津貼嗎?
先依性別工作平等法第16條與育嬰留職停薪實施辦法申請育嬰留職停薪。
再依就業保險法第10條申請育嬰留職停薪津貼。
育嬰留職停薪津貼的請領資格
💫自原任職單位離職，已不符合請領資格。
2022-08-21
【面試技巧】請你談談為什麼會想要離開上一間公司?請你跟我們談談，為什麼會想要離開上一份工作?
非應屆畢業新鮮人，在轉職時對於這個提問一定不陌生，因為這題出場率蠻高的，幾乎是必考題!常常有些人會覺得，離職不就是過的不開心或是薪水不到位，有什麼好問的，這跟我要重新求職有什麼關係。
探詢你的工作價值觀
誠實為上策
減少負面論述
與主管管理風格不合
2022-07-11
問離世毛孩給明牌？主人怕毛孩走不開，閒啦哈掩真情！ 毛孩:主人，請讓我感受你的愛文:柚子貍
悲傷，有很多種形式，不是只有單一面貌，最近離世溝通，我碰到兩個非典型的案例，也讓我重新思考，很多事情不能一概而論，因為每個人對毛孩表達情感的方式不一樣。
我承認有時候我看到個案的問題臉上會冒出三條線，像今天這個例子就是，說是要做離世溝通，問題卻是問離世毛孩：「我該不該換工作？」、「可不
2021-06-08
當你....的時候，請離體脂計遠遠的~~布姊常常提起，不管你是要減脂、增肌、還是要維持好體態
都要養成固定時間量體脂計的習慣（是體脂計，不是體重計喔）
固定記錄數據可以做為調整飲食內容、運動方式的重要依據
但是當你“正處於”以下3個狀況時，布姊奉勸各位~把、體、脂、計、收、到、倉、庫、去、吧！！！
睡眠不足或睡眠品質不佳
問一下各
2018-12-13