溝通 溝通 再溝通
一進入了團體生活, 處處都充斥著溝通
上學時, 學校課題總有團體作業,我想, 就是要開始培養大家的溝通能力
總是有給定目標帶領大家的人
總是有有意見但甚麼也不想多說的人
更總是有問題一堆的人
想達成目標, 大家都需要持續的溝通, 作業才能進行下去
回想, 最常的狀況就是會有少數人 處理掉這份作業
類似的狀況,走入職場 大家又是怎麼解決一件事的呢??
多半變成吵吵鬧鬧, 最終由管事的出來溝通或由少數人處理掉這件事
走入家庭, 離婚率的攀升 多半也是因為雙方厭倦了溝通
大家各自按自己的想法處理事務
長期以來,不斷地進行溝通可能會帶來疲憊感。無論是處理工作中的電子郵件、會議中的討論,還是日常生活中的家庭交流,這些都需要我們不斷地投入精力和注意力。當溝通變得枯燥和重複時,我們開始感到疲憊和壓力,甚至開始減少與他人的交流。
會令人厭倦溝通有個最大主因,是一說再說卻沒有效果
此時不妨轉個方向,先討論這份堅持的重要性與雙向利益
大家都能認同了重要性與雙向利益,在共同訂出達成標準
這事情至少在溝通過後,效果不會是0
厭倦溝通的程度也會逐漸下降