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策略思維：急躁操切並不能解決問題，冷靜理智才是能解決問題的關鍵之道！
閱讀時間約 5 分鐘
許多關於領導力的著作都充斥著各種忠告，建議讀者如何迅速果決地做決定。但是，最愚蠢且浪費時間的建議，莫過於勸讀者趕快決定問題到底出在哪裡。
解決方案必須反映企業目標，聚焦於經營績效上，在現在與長遠的未來間取得平衡，並將企業經營整體所需要的活動一起納入考慮。同時，必須深思熟慮限制解決方案的各種規定（決策所依循的價值體系）。管理就是決策的過程。
~彼得·杜拉克（Peter F. Drucker）~現代管理學之父
《彼得‧杜拉克的管理聖經（The Practice of Management）》(遠流出版)
號稱"管理學之父"的彼得‧杜拉克（Peter F. Drucker）在1954年出版的《彼得‧杜拉克的管理聖經（The Practice of Management）》(遠流出版)一書中指出：管理決策中最常發生的錯誤是只強調找到正確的答案，而不重視提出正確的問題 （See：p.450）。
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法學博士、EMBA(高階經營管理碩士)研究；歷任上市櫃企業法務主管、法律顧問、大學教師；喜好閱讀與學習；近年來，專注於"商業法律"與"策略管理"等企業運營議題探討。歡迎大家一起來討論企業運營管理等問題。
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