職場上，多半以最終目標來規劃進程和預算，當然一定會經歷「計畫就是為了可以變化」的許多意料之外！
那天讀到一篇Line群組裡的文章：「多年前，台大外文系教授劉毓秀接到社區警衛的數落電話：「教授，你九十歲的爸爸剛剛扛著一包米經過社區大門，外人看了都不忍心，你們是怎麼當兒女的？」
......一生致力平權與婦運的劉毓秀說：「其實，老人也是可以訓練的，北歐就是一個很好的例子。」
......她體認到「提供父母保存生活技能與體力不退化」的照顧，才是現代新孝道。北歐回來後，劉毓秀決定從自己的父母開始，展開長達二十年的實踐計畫。
「自立、自理、尊嚴」。
二十年前，劉毓秀從北歐老人身上看到的，放到自己父母身上實踐。人，如果在結束生命前，僅僅七天需要人服侍，那是福氣啊 !!
於是我以這個最終目標，擬了子目標：
健康管理第一重要！
天天談戀愛是生活品質！
做有趣的事情到老！
讓我認識的人都感受愛！
這是目前的美學實踐，我加油啦！然後，一切交託給神，看會帶來什麼驚喜和驚嚇！
