這篇文章提供給想要一邊工作，一邊備考諮商所的考生作為找工作之參考，將會提供6種大家常見的備考諮商所時工作的優缺點、面試時的注意事項及建議等。
請注意以下是大致的個人觀察，實際情形可能依工作場域跟單位而有所不同。
在選擇工作之前，建議先釐清的幾件事
一邊工作一邊備考的目的？
- 擔憂自己履歷空窗期？
- 想緩解身邊的人對於自己備考時沒有收入的壓力？
搞不好你需要的其實是好好跟家裡溝通，讓家裡支持你再拚一陣子。 - 實際上有經濟困難，需要一份可以養活自己的收入？
接下來的備考策略？
- 推甄與考試同時進行。
- 只推甄，考試佛系或放棄。
- 只拼考試。
為什麼要釐清這些問題呢？因為這會影響到你之後選工作時需要考量的點，我將以幾個常見的備考時工作詳述。
一、 諮商所/治療所行政
- 優點：
門檻低，不太需要專業背景也有機會被錄取。
有機會一起參與到諮商所內的培訓課程（以工作人員的身份）
可以先熟悉諮商所行政的模式，未來實習時可能會更快上手。
2. 缺點：
基本上只有最低時薪或是高一點點，以賺錢來說不是一個cp值高的工作。
除非真的負責很重要的業務，否則如果之後要推甄的話，不算是一個加分值很高的工作經歷。
一般諮商所的上班時間可能不是朝九晚五，很可能會上班到晚上九點多十點才到家，會失去和朋友家人相處的時間。
工作量通常比想像中大，一邊做全職行政，一邊備考會有點辛苦。
基本上這些工作等你進諮商所實習之後可能還是要做，到時後再學也不遲。
3. 面試時要注意：
因為近年來想要透過「當諮商所行政」來累積資歷，進而考取諮商所的人變多了，導致有些諮商所的經營者不太滿意行政人員流動率高這一點。因此對於自己的求職動機或未來規劃是否要完整揭露可能要考慮一下。或是有些諮商所會直接在徵人項目表明「希望長期穩定」的可能不是很適合。
4. 建議：
如果不是有客觀經濟壓力的話，可以考慮做兼職行政而不是全職。但如果有更能幫履歷加分的工作，私心會建議選其他的工作。
在找這類工作的時候可以在相關職缺網站搜尋一下該諮商所/治療所招募的頻率來推測流動率（是不是每半年或是幾個月就發出相同職位的招募訊息）。流動率高的單位有可能勞動條件不是很好，建議多打聽。
去應徵或是正式上工前，先去「求職天眼通」跟「面試趣」看一下單位的評價，但也要留意這不是所有人的評價。如果可以跟諮商圈內人士打聽一些關於該單位的消息可能也會有幫助。
