還記得阿紫上次分享的《企業都怎麼篩履歷？ 阿紫帶你了解企業視角》嗎？
企業篩選履歷的方式因人而異，以阿紫而言，通常會將此職缺今天收到的所有履歷全部點開(例如10份履歷)，每份履歷用30秒快速掃描，比較&篩選條件符合的履歷，此時大概會刪掉一半的人，接下來會針對符合者排定聯絡的優先順序，愈符合資格者愈優先安排面試！因此，要如何在眾多履歷中凸顯你的優勢，讓企業選擇優先聯繫你是非常重要的！
此系列阿紫將用2篇貼文來分享寫履歷時可以優化的技巧，準備好你的筆記囉！
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🚩技巧1：愈重要的內容放在愈前面，好料直接拿出來！
很多人會照著個人資訊、學歷、工作經歷順著寫下去，但其實你該做的是把跟目標工作愈相關、愈精華的內容放在前面。誠如開頭提到的，企業篩履歷只花不到60秒，也就是你的履歷不一定會被完整地閱讀完，如果履歷上半部看不出亮點，企業的目光很有可能就被其他履歷給吸引住，然後就爽快地把你履歷給刪掉囉！
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🚩技巧2：個人簡介以3句話總結你的成就精華，不建議用形容詞、個人名言堆疊它！
通常在履歷的最上方，名字及職稱旁會有一區可撰寫個人簡介的欄位。此欄位是履歷熱區，個人簡介寫得好，能吸引企業繼續閱讀你的履歷。建議可以在整份履歷寫完後，總結你的成就，並以3句話俐落地編輯成你的個人簡介。盡量以數據化的方式呈現並定位自己的品牌。
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🚩技巧3：連外網站、附件不在多而在精，企業沒時間每個都點進去看！
很多人會在履歷上放很多附件資料請企業額外下載閱讀。阿紫的建議是可以把附件內容統整後簡化，並直接呈現在履歷上。邏輯就跟行銷思維是一樣的：想辦法盡量減少用戶跳出率。因為你不能保證企業有沒有閒情逸致把所有附件都下載下來仔細閱讀，如果對方沒這麼做，你就損失一個向對方證明自己的機會。
而連外網站，如個人網站、GitHub等可以放置，但請留意網站開啟的速度。網站跑太慢的話會直接被放棄瀏覽呦！建議可以自行檢視你的聯外網站開啟時是否要等超過5秒，有的話建議改善。
🆖案例：時有求職者在履歷中放了很多不同平台製作的履歷(如人力銀行、CakeResume、Yourator、Canva自製)，也就是A版履歷放了BCD版本的履歷附件，其實對於企業來說，重複放相同的資料只會讓企業覺得很雜亂，也容易給人感覺你不擅長統整、精煉資料。
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以上就是阿紫今天的分享，今天的內容都是眾多求職者在寫履歷時常犯的錯誤，提醒大家在撰寫履歷時一定要謹記『閱讀者只有不到60秒的時間』，別讓自己的心血全都白費囉！
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