2024年5月2日,我在Amazon JP 訂購一本名為「神速時短」的工作類書籍。
神速時短(しんそくじたん)是表達「極度高效率且迅速完成任務的方式」,
其中「神速」意味著非常快的速度,幾乎如神般迅速,
而「時短」則直譯為「縮短時間」。
神速時短介紹了一個四階段的循環:
開示 (Output),選擇(Priority),決斷 (Decision),行動 (Action)。
神速時短這個框架之所以吸引我,
是因為它觸及了我們日常面臨的一個核心問題:
我們心中想做的事情總是特別多,但真正能夠付諸行動的,卻寥寥無幾。
如何從浩瀚的思緒中挑選出那些真正值得行動的念頭?
這正是「神速時短」所探討的工作方式。
我從這個框架受到的啟發是,
我們在「想到」與「做到」之間,必須經過精心的「選擇」與「決策」。
選擇,主要是決定哪些想法是應該被放棄的;
而決策,則涉及如何有效執行那些被選中的行動。
掌握神速時短這套方法,整合進日常工作流,
以期成為一個能做更多事更大的事情的人。