2024-05-18|閱讀時間 ‧ 約 23 分鐘

霸凌

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    那天,一個同事在隔壁診間說著,她的女兒在學校受到其它女同學的排擠,已經一段時間了,而這樣的狀況,她也無可奈何,那個人在一旁說著,現在的環境好像都是這樣,是說我們以前就是這樣,遇到討厭的人,就會叫其它人不要理她,最後還說著,她也很怕自己的小孩受到霸凌,想找一間沒有霸凌的學校,聽到這些話,我又不自主冷笑了一下,根本沒有無霸凌的學校,霸凌其實源自於“人”的問題

    就像那一幕,妍珍緊張的問著艺率,在學校有沒有被欺負,妍珍對所有人都很壞,但她把唯一善良的一面给了女兒,擔心女兒受到傷害,卻自始至終從不認為自己做錯了什麼

    剛開始面對那一系列的針對跟排擠,我有認真想過一個問題,如果我的能力不好,如果我的內心不夠強大,是不是跳下去的,也包含了我,只是,因為我習慣獨立完成事情,也習慣獨處,所以在某種程度上,這樣的排擠反倒是給了我自在的空間,但如果今天是一個新進人員,或是對工作還需要別人幫忙的人,面對這樣的排擠,或用一些小手段,她是否能好好的堅持這份工作呢?職場上的霸凌問題層出不窮,或許也是在測試每個人的抗壓性,有些人可以在這樣的困境中,殺出一條血路,有些人卻無法渡過,而發生傷人或自傷的悲劇

    霸凌,不管在職場,或是校園,幾乎都是一個人先起頭,或許是嫉妒,或許是看對方不順眼,就會搧動或聯合其它人,對其做出言語或身體上的暴力,更有些人不想淪為被霸凌的對象,只能加入霸凌的一方,而這一切正發生在我們看不見的地方

    以我自己為例,在這樣的職場這麼多年,依我的敏感,當然感覺得到別人的惡意,更或許是從別人那聽來的閒言碎語,一開始多少會影響到心情,只是到後來,我發現自己是以看戲的角度在看這一切,以那個人為主,說著我的壞話,而一旁附和她的人,在面對著我時,竟也是一種幾近諂媚的態度,當然我不會因為她跟著那個人一起抨擊我,而對她惡言相向,也不會讓她知道我知道她在我背後的小動作,只是維持我一貫的社交態度,曾經多少也因為那個人在某個醫生面前說我的壞話,有一陣子,我也被那個醫師所針對,直到後來他們兩個鬧翻,在醫師的嘴裡,她也是備受謾罵跟詛咒,雖然我也知道那是氣話,只是覺得很諷剌

    在工作中若要面對同事的無視或針對,而讓工作變得更加困難,或是延遲下班,是一種壓力,若在此時再加入醫生的刻意刁難,這樣的工作環境就更加的辛苦,而我,累積下來的工作能力,跟嗆辣的個性(大誤),讓我可以在這份工作中,極少依賴別人的幫忙,甚至還要去幫忙別人,醫師大都也對我算和善(我真的很恰嗎?XD)而最常發生的事,就是背後有多少的閒言惡語,不管是有意還是無意會讓我聽到,我都不在乎,因為我管不了別人的嘴,只需要管住自己的嘴,這是個表面和諧,背後互相批評的世界,我不需要加入戰局,最需要做的是,強大自己,不成為被欺負的那一個,更重要的,不成為去欺負別人的那一個


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