自我保護

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這篇文章描述了 Claire 在職場中面臨的「人前發光、人後沉默」的反差, 揭示現代人常誤把社交表現當成人格本質,導致心理能量長期透支。 文章以 UI / OS 的比喻解析反差背後的真相,並提出三項實用的能量管理策略, 協助我們在保持專業亮度的同時,也能好好維護真實的自己。
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黎星羽-avatar-img
2 天前
哇,Alan大叔又用文字抓住了職場的微妙能量! 讀完整篇,感覺自己也想偷偷開啟 OS 省電模式🤣 期待你下一篇,繼續帶我們偷偷充電又偷偷發光✨
Alan大叔-avatar-img
發文者
22 小時前
黎星羽 哈哈謝謝你! 能讓大家在忙碌的職場裡偷偷省電、悄悄充電,就是我寫作最大的動力。 下一篇我會繼續陪你一起發光,不用太費力也能走得更遠 !
自我價值的最終考驗,不在孤獨時,而在人際之中。 本文教你在人際互動中保持內在平衡: 既不犧牲自我,也不封閉情感。 學會用健康界線、真實表達與尊重互動, 讓你的穩定成為力量,而非距離。 當你能在人群中自在做自己, 那就是自我價值修煉的最高境界, 與世界同行,也不失去自己。
「笑」不一定代表快樂,可能是防衛機轉的一種。 心理師解析「防衛性幽默」如何成為掩飾痛苦的方式, 從討好、對抗、疏遠、高功能四種類型,帶你辨認那些「笑著撐過去」的瞬間, 學會面對真實情緒,讓笑重新變成自由,而非壓力。
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真正有智慧的人,喜歡以弱示人,甚至假裝順從。
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「我幫他那麼多,他怎麼可以這樣對我?」 那一刻你全身發冷,不是因為被責罵,而是因為你不敢相信:那個你曾經拼命拉過一把的人,竟然連眼睛都沒眨一下,就把你推出去擋子彈。 這集夢湯把所有人都曾經歷過、最痛的「過河拆橋」故事攤開來講: 💔 你的善良,如何被轉化成對方的攻擊武器?
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山谷子-avatar-img
2025/11/24
或許就像俗語說的「救急不救窮」吧~凡事沒有理所當然,只是我們無法控制別人怎麼想,能做的就是自己設定好自己的遊戲規則了~
Azu-avatar-img
發文者
2025/11/25
山谷子 沒錯👍我們要設定好規則💖有規則的人,才是讓彼此能長久舒服相處的人。
在國中時,我曾經是田徑隊的一員。 那個正值青春期發育,卻沒有經費購買運動內衣的年紀,對我來說其實是很大的困擾,身邊總充斥著對「性」充滿好奇的男生,因此我經常被迫接受許多男性對我性騷擾言論。   「你看她胸部好大喔!是波濤洶湧耶!」 「欸欸,她是你的菜欸,你不是喜歡胸部大的嗎?」 「她跑步的
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你的大專案,是不是被「悄悄轉移」了?主管最近開始避開你? 小心!你可能被列入「資遣名單」了! 公司不會跟你說,但會發出許多無聲的紅旗訊號... 別以為這是巧合,這是在為你的離職「建立文件檔案」!
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每個看起來「活得很好」的人,都可能藏著一段不敢說出口的傷。 Zoe 也是。 她笑起來很甜、工作努力、朋友緣極好,但沒人知道她在原生家庭承受了多年羞辱、否定與情緒暴力。 直到某一句刺穿靈魂的話,讓她決定逃離。 這篇文章寫給 Zoe,也寫給所有努力活著、卻仍背著原生傷的人。
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🔥 界線不是拒絕,而是為自己留位置 凌晨一點,某位在竹科工作的陳先生,手機螢幕又亮了——這次是主管的訊息:「明天要用的簡報可以今晚改完嗎?客戶臨時要加東西。」他看著床邊已經睡著的妻子和孩子,嘆了口氣,默默起身打開電腦。這已經是這週第四次半夜被叫起來加班,但他不敢說不,因為「大家都這樣啊」。 隔
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為什麼總是你受傷?心理界線破洞的人,都在用生命討好這個世界
高自我價值者的特質,是能「溫和而堅定地做自己」。 他們不靠討好換取認同,也不靠對抗證明存在。 心理學指出,真正的自我價值穩定,來自清楚的界線與一致的行動。 當你學會以「尊重」為核心溝通,不再被情緒牽動, 你的能量將從焦慮轉為平靜,從防衛轉為力量。 不卑不亢,不迎不拒, 那才是成熟自信者的最高境界。