Y世代
#
Y世代
含有「Y世代」共 7 篇內容
全部內容
發佈日期由新至舊
Y世代主管該如何與Z世代新人溝通? -職場大小事
Y世代員工升為主管之後，開始會面臨到該如何與下屬溝通，這是主管無可避免的課題。過往身為基層員工，只需要把自己的份內事做好即可，成為主管後，執行業務變少，管理事物變多，整體的工作方向與內容也隨之改變。主管必須做好MBO目標管理，需要負責訂定部門目標、執行策略，並引導部門同仁進行腦力激盪，將執行計畫
2024-05-02
2
#
職場
#
職場觀點
#
工作職場
《35-45歲的主管感嘆：我們是最倒楣的一代》
最近朋友訴苦， 覺得他這種35-45 歲的主管， 可以算是公司裡最倒楣的一代。 他們在職涯開始遇到的上司， 都是傳統的權威性領導風格， 要求員工乖乖服從， 不需要多問問題或者參與討論， 最重要是跟隨上級的指示做事。 其實35-45歲這一代的主管， 心裡不一定喜歡這種領導風格
2024-03-08
2
#
領導力
#
領導力教練
#
教練
我是一個糟糕透頂的人-03尋找糟糕的原因
就...碎碎念
2024-02-18
1
#
Y世代
#
日記
#
探索自我
跨世代共創 集結各世代優勢 打造多元團隊
文／震旦月刊618期／林由敏．中華人事主管協會執行長 管顧公司麥肯錫的研究指出，未來每四個勞工就有三個會是Y世代。企業內的經理人如今面臨更多的溝通問題，國際間對領導職人才的條件則愈來愈重視「人際運行能力」。──這是因為，事實上現在已是人類職場史中首次出現「四世代大集合」甚至更多世代共創的時刻！ 隨著
2023-01-04
7
#
跨世代
#
Z世代
#
Y世代
電影 | 《世界上最爛的人》— 讀懂人生的混亂與矛盾，才能與不安定的自己和平共處
挪威電影《世界上最爛的人》真實呈現了30~40世代人為什麼明明擁有亮麗的外在、坐擁各種資源，卻還是厭惡自己，有著不為人知且深層的自卑感。導演尤沃金提爾以不批判的角度，藉著擁有聰明美貌30歲的茱莉，遵循「做自己」卻越走越焦慮的面貌，帶我們看到新世代人的焦慮。
2022-11-06
20
#
我的必推影劇清單
#
世界上最爛的人
#
電影
身為職場中的 Y 世代，你清楚自己的職場價值觀與工作選擇嗎？
Y世代通常會綜觀職場的價值觀、所精通和擅長的能力等依據來選擇工作哪些是合適他們的。
2022-01-28
5
#
Y世代
#
職涯
#
產業趨勢
2020春季巴黎家飾展 - 翻轉世界新世代
在黃背心運動和各種罷工下開幕的巴黎家飾展，本屆的主題是「翻轉世界 - 新世代」。和台灣一樣，千禧世代在十年後將會是法國的消費主力，了解新世代年輕人的想法和生活方式，成了居家設計產業最新趨勢。
2020-01-20
3
#
巴黎家飾展
#
設計
#
設計趨勢
