peipei yeh
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由新到舊
爆炸處理方程式最近在經歷…一個新事物的誕生…新時代的來臨…
周邊的能量…混亂…疑惑…爭執…憤怒…焦慮…就是…大量的不安定…
每次這個時候…就會想到國中還是高中時…化學裡面有教…自然的定律是…最大亂度
後來開始學習…心理學…也教了…這世界恆久不變的定律…就是…變…
嗯~這樣很正常…我們都在最自然的狀態…
2024-05-02
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Powerful? 無往不利 or 處處碰壁#自我成長
#人際關係
#領導力
一直以來…我們總是追求…Powerful…
但卻常常變成…我想Powerful…卻被教訓…
總是有更Powerful的人…來讓我體會…我的渺小…
有一個新的發現…
就是…先Adorable…才能…Powerful…
當我Adorable…變
2024-05-02
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危機感? 競爭? 你怎麼反應#職場
#團隊管理
#主管修練
商場上有很多的競爭…怎麼跟競爭對手博弈…是一門學問
在企業體裡面…也有許多的競爭…
當金字塔越往上…機會越珍貴…所以也越難得…
當面對…潛在競爭者時…大家都會怎麼做?
以前的我…絕對會有防備…然後有所保留…
好東西…珍貴的經驗…是我的血淚換來
2024-05-02
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準備面試...教戰手冊做自己…最真實…
我們與人交流時…常常會有所”準備”
準備…標準答案…四處取經…囫圇吞棗…
最後…呈現出來的…反而似是而非…
準備…很重要…
不管是…見客戶, 面試, 簡報…等等
我最常被問一個問題…請問我需不需要先準備什麼?
裡面有一些Don’t…
1. Don’
2024-04-23
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辦公室政治...怎解?發現只要在企業體…大家都會在意…辦公室政治…
每次只要有未解事宜…就用一句…這是辦公室政治…來草草帶過…
到底辦公室政治…是什麼?
政治…其實是…很…人…的集體意識會形成很大的影響力…
最常發生的是…如果有個群體…很討厭一個人
漸漸的…其他人會需要進行選擇…選擇…要不要…跟一大群人…
2024-04-12
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當老闆管太多的時候...怎麼辦?Micro-Management…
進入職場…常會遇到…被管得很細很細的狀況…
當工作經驗越多…反抗力越大…
因為那是對我們的資歷…一種挑戰…
誰喜歡…在專業上…被挑戰? Nobody likes~~
我嘗試去看…過程中有什麼價值?
1. 一個建立信任的過程…
我若有自信…何必反抗
2024-04-12
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關於面試...一場互相面試的對手戲最近常被問的一個問題...
面試的時候...你都看...什麼?
這是一場...粉墨登場的大戲...
問題是...要怎麼看...粉墨登場背後的真實...
在短短的...30分鐘裡面...
我歸納了幾個...自己的方式...
1. 去看...語言以外的部分...
譬如說...小
2024-04-12
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領導者作業...認錯認錯...or...死不認錯?
從小...我就是個...嘴硬的孩子
死不認錯...就是我的招牌...
結局當然大多是...被懲罰...
當主管後...開始發現...認錯的價值...
1. 當我有錯...表示我有機會Improve...
I have opportuni
2024-04-12
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管理顧問課程...我對講師的小觀察近期在做田野調查, 參加管理相關的課程
當大家都很沉浸在課程當中時
我在很認真地觀察...講師的成功之道
發現幾個...小秘密...
1. Consistency 持續性
很多成功的講師都會談到自律...
跟自己約定好的事情...再怎麼忙都會持續
現在要每日堅持一件相同的事情...何其
2024-04-12
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客戶經營...你要當狐狸or老虎?前陣子跟一個新創業的朋友...討論要怎麼Handle客戶...
朋友說...他感覺客戶都給他一種...h成精的老狐狸的感覺...
所以...他要變成一隻...小狐狸...
我問朋友...為什麼要當狐狸?
他說...因為他要比別人更狡猾...才能贏的過別人
這件事情...給了我幾個思考...
2024-04-12
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關於面試...其實是...你要不要...最近很多面試相關的筆記…這次要記錄一個…很有趣的面試…
來面試的年輕人很Lovely…有禮貌…Very Gentle…
看得出來他也是有能力的…
但…他散發出一個感覺…就是…
這個人什麼都好…但…不適合…繼續聊下去…
我才發現問題…就是…他不知道…他到底要什麼??
他也不確定…想得到這份工作的Dr
2024-04-11
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