「如果你覺得改變習慣很難,問題不在你,而在你的系統。惡習一再復萌,並非因為你不想改變,而是因為你的系統不適合改變。」
《原子習慣》的特色在於淺顯易懂,看完後再看其他類似的著作會更有啟發,如《為什麼我們那樣工作,這樣生活?》、《複利效應》、《高績效心智》等。
培養習慣的四個步驟
此書提到習慣養成的四個關鍵步驟:讓提示顯而易見、讓習慣有吸引力、讓行動輕而易舉、讓獎賞令人滿足。簡單來說,就是要讓「讓好習慣輕鬆到變得無可避免,讓壞習慣困難到不可能發生」。在這個部分,可以和《為什麼我們那樣工作,這樣生活?》搭配一起閱讀,會更明白我們是如何不知不覺地,在各種提示中觸發特定行為。
「兩分鐘法則」與「決定性瞬間」
養成一個習慣的流程,應盡可能以最輕鬆的方式來進行,如以「兩分鐘法則」掌握起頭的習慣,並將一個習慣依照難度拆解成幾個階段,然後循序執行;也要注意「決定性瞬間」,它是一種如岔路般的種種選擇,會引導你渡過一日無成或收穫豐富的一天。
「習慣堆疊」與「強化法則」
而「習慣堆疊」是將習慣與立即的提示連結在一起,讓開始執行的時機明確。「強化法則」則是把習慣跟立即的獎賞綁在一起,讓你在結束時感到滿足;也就是要「為長遠有益的好習慣添加一些立即的愉悅,為長遠無益的惡習增加一些立即的痛苦」。
自動化習慣+刻意練習=精通
要能在持續不斷的練習中找到趣味,並建立一套反省與複查的系統,讓習慣可以長期進步,也可以在需要的時候微調習慣。這個部分可以搭配《高績效心智》提到的「學習迴圈」概念,將技能拆解為幾個具體的小步驟,使用各種回饋機制檢視這些小步驟的成果,然後持續改善每一個細節。
複利效應法則
「每天都進步1%,一年後,你會進步37倍;每天都退步1%,一年後,你會弱化到趨近於0。」在這個部分,可以和《複利效應》搭配一起閱讀,了解到每日累積的1%改變可以在長期內造就巨大的改變。
【小結】
看完這本書後,會覺得要養成一個習慣其實也沒有那麼困難,關鍵在於覺察自己的行為與習慣,是受到哪些提示而觸發,又是為了滿足哪些需求而進行,之後就可以有意識地調整。而在調整時,要掌握人性「好逸惡勞」的特點,盡可能設計出能輕鬆執行的新方案,並使舊有的模式降低吸引力,而令人愉悅的小獎賞是維持動力的重要因素。
最後,重要的是要善用複利效應法則,當我們了解到每天看似無關緊要的1%進步或退步,一年後可以造就「進步37%」或「退步到趨近於0」的巨大差異時,便會更加留心我們每天生活的細節。每個人都值得擁有更好的生活,就看我們如何掌握自身的行為與習慣,使之往好的方向前進。