0065.這些年，當上班族最虧

這些年，當上班族最虧。

或許有些人認為上班的薪資收入、生活作息較穩定，哪會虧？

雖話是這樣說沒錯，但生活模式相對較沒彈性，工作、休息時間受任職單位限制。像是為確保準時打卡進辦公室，上班日常得提早出門，跟其他上班族一起擠公車、火車、捷運、電梯通勤，對怕擠或動作慢的人來說會受不了。

如想隨時出去剪頭髮、看病、逛街，或作其他想做的事情，卻不想、不便請假，就只能用下班、假日時間，跟其他上班族一起排隊，重視自由或沒耐心的人會受不了。

尤其任職單位因各種原因，要求假日加班，或官員突然想改放假日，不管當天早就安排很重要的活動，還是得配合去上班，會覺得生活受嚴格控制。

即使能在假日出去玩，想買長途車票、機票，得跟大批同時放假的上班族搶，還不一定能搶到；餐廳及旅館這時段的價錢，通常比上班日高；風景區內擠滿放假的上班族，想拍只有風景的照片很難，希望享受較高旅遊品質的人，可能會受不了。

加上現有稅務及社會保險制度，主要以薪資收入計算，再怎麼不想交稅及保險費，官員很容易查到收入紀錄，要求乖乖配合；反而從其他來源得到收入的人，官員不易查到，連帶就不用交那麼多，對上班族來說，怎麼算都很虧。

重要的是，這些年物價偏高，但不少企業單位表示財務困難，哪會想加薪？不減薪就該偷笑了，運氣不好還可能被裁員。所以上班族的薪資收入，有穩定嗎？

因此上班族想拿回人生的自主權，在這個時代可能很難，還是努力開發投資收入來源，或從事自由工作吧，除能自由選擇時段做想做的事，更不用擔心沒收入。

不過上班仍有好處，至少能跟同事一起，享受在辦公室團購樂趣，建立面對面的人際關係；如有狀況，通常有同事、主管、老闆頂著。所以如因為各種原因，仍得準時進辦公室上班，就來找上班的其他意義吧。

※媒體發表版本：https://ginchang.wordpress.com/2016/01/02/0065/