付費限定

在巨大拆夥與事業危機中,我如何找到轉機 - 分解問題與應變邏輯(上)

更新於 發佈於 閱讀時間約 7 分鐘
在這次艾兒莎方向咖啡與娘孃面膜的拆夥事件中,我遇到的幾項危機,與後來花了好一陣子釐清的變通、因應方式,讓我擁有更大的轉機。這些都是血淋淋、極致慘痛的教訓,過程我也找了很多企業家朋友、理財與金融背景專家朋友,一起幫我看我能做的選擇與策略。最後,我成功把危機變成轉機,當然這轉機最後能不能讓我人生大成功,我還不知道,不敢說滿說死(大概三五年後就可見真章),但卻讓我度過這兩年,我想就至少是最好的解決方式。
這次的事件來龍去脈,我會放在錄音檔中,跟大家分享,主要不是讓大家八卦,而是讓大家也一起剖析,遇到這些事,或你們自已有相關問題時,可以也用我的哪些方法解決。(細節可以聽語音檔,懶得聽語音檔,下面有用簡單一些文字說明一段)
五月份與此主題相關的錄音檔:Ep3. 拆夥的來龍去脈
2016年,我與前合夥人楊先生一起創辦巴朗國際有限公司,當時我已經出版了兩本書,粉絲人數在六萬多左右,且自己本來就打算創美容產品。準備將手邊擁有的所有存款50萬台幣投入事業。後來楊先生和他的媽媽都覺得這是一個機會,於是拿出了60萬左右說給他們投資,我來做事即可。於是我想,那我自己的存款可以作為初期的沒有工作生活費,全權讓他們投資,我領分紅與最低薪資,應該可行。
於是就接受了他們的資金,雖然是我的想法、我的資源、我的客戶與我的行銷能力,每天所有事幾乎都我在做,但因為他們投入了全部的金額,所以我與對方一人50%股份持股該公司與事業。後來在第三個月就開始賺錢了,楊先生的媽媽也做過很多生意,所以親眼看到這事業可行,於是再次拿出來四百萬借給楊先生,讓他慢慢增資近來巴朗這間公司。後面的狀況大家也都有目睹,品牌確實越做越大、成長幅度也有出現。
前年底,因為我把我和我弟把爸的房子買下來,每個月房貸四萬兩千多元,本來要出租,但因為我家人與我個人都相信,這可以是我個人發展事業的機會。所以我跟楊先生討論過後,就用巴朗資金投入這個房子的裝潢,來經營方向咖啡,他則在來此顧店,領薪水。
後來他因為期望經營賭場,也在這咖啡廳樓下經營了幾次,發現錢賺得比他顧店時還多。於是我們開始有糾紛。 3/27當天他擅自關店,沒有經過我同意且違反當初我們的協議,於是我盛怒之下不准他在這樣經營賭場。隔天,我持續聯繫他問他接下來咖啡廳與娘孃面膜經營方向與處理方式。他皆無回應,於是,他就將店內所有機器搬走。4月份,我們就決定拆夥,且我從未得到他的聯繫與回應。
在這次的危機中,我遇到了三個層面的狀況:事業、資金週轉、個人情緒處理。我將會列出來我遇到問題,與後來解決方式整理。希望以後大家在合夥創業時能注意、在創業或追夢時,自己個人財務狀況也要釐清好。
事業的部分:
1.合夥不明,分潤不清
看了剛剛我的陳述,如果有點懂創業與生意的人,會馬上發現我一個致命錯誤:分股。這件事是過去兩年我朋友都有提醒過我的,但我不信邪,也以為朋友夠熟夠好,都不會被這些打敗。
也就是在“真正公平”的分股下,不應該1:1(50%:50%)的分紅。通常在兩人必須要持有一樣股份時,一定是49%:51%。兩個層面,一個是平常道德責任上的問題。當我們遇到一些需要做抉擇與責任承擔時,會需要有一個人做最後決定,否則會陷入僵局,無法讓事情解決抑或無法讓公司運營順利,因此還是有一個人需要再意義上與形式上的多1%股份,作為此人出頭與代表的根據。另一個是法律上的問題,當兩個人都是一樣股份時,在有限公司的法律歸究下,兩人意見不合,就會動彈不得,因為沒有人占比比較大,這種狀況,通常兩方都會有很大損失。如果有一人多拿一點股份,至少損失也只有一方。
這些是後來我們在拆夥時,顯示出來的真實狀況,也是...
以行動支持創作者!付費即可解鎖
本篇內容共 3070 字、0 則留言,僅發佈於世界菁英教我的事:艾兒莎的私藏成功學筆記你目前無法檢視以下內容,可能因為尚未登入,或沒有該房間的查看權限。
avatar-img
1.4K會員
268內容數
我很努力很努力的,想要用盡一切方式,請年輕人,跟我一起出走。出走到那個前所未見的世界,體驗前所未聞的故事,實現前所未有的價值。這些出走後的世界,不只也美麗與震撼,也有殘忍不堪的現實。或許不會有純粹的正面或喜悅,但這段闖蕩,終將帶給我們的是無價又無可取代的資產。而生命到最後,比的就是資產不是嗎?
留言0
查看全部
avatar-img
發表第一個留言支持創作者!
艾兒莎的沙龍 的其他內容
嗨啊,大家久等了,前陣子沒更新到,這兩個月,艾兒莎會一次補足給大家!
今天這篇文章是我想了好久才願意在肯面對自己的錯誤、愚蠢時,願意寫出來的。 在這次拆夥之糾紛時,從頭到尾我想爭取回來的,就是我悉心呵護、經營之“娘孃”面膜品牌,到後來,因為在法律上,我一直都無法完全站得住腳,最後,我忍痛放棄,只能自己重新創建新品牌。
BB今天想來跟大家討論一個觀點,就是關於做品牌時,你需要矯情到什麼程度 lol聽起來有點直接,看到主題也當然知道我是要講Netflix。前陣子為了因應新型冠狀肺炎,他們官方所做的超大反應,讓我們學到的是什麼?我今天要講的,不是大品牌才要看的,而是從中我們也可以學到在經營個人形象與品牌時,能怎麼做。
因為自己創業以及擔任CEP的關係,艾兒莎常常需要參與HR管理,因而需要大量地看求職者的履歷,同時與其他主管一同面試,也常常會看一份履歷到底有沒有講到「痛點」。其實履歷一眼大略瀏覽過去,我就可以馬上知道這位求職者到底有沒有內涵,會不會講重點。艾兒莎針對80%以上的人都會犯的三大錯誤,以及改善的方法!
隨著疫情持續升溫,有越來越多的企業、雇主提倡讓員工「在家工作」,讓員工可以居家防疫,同時也能維持工作的產出。其實「遠端工作」在許多外商公司已經行之有年,例如台灣IBM公司早在2008年就從美國總部引進遠端工作制度,運用科技來掌控將近95%的工作狀況。試試以下八個方法讓妳在家工作也能維持高產出!
最近艾兒莎看到南非幣的消息是,國際評等機構上週將南非幣和債券的信評降至「垃圾級」Ba1,讓南非幣跌到歷史新低,債券殖利率飆高,隨著武漢肺炎 (COVID-19) 疫情升高,讓經濟不佳的南非更陷入困境。我知道很多散戶都會買這種新興市場貨幣,但如果你之前有好好看我的文章,就會知道高報酬都會伴隨高風險!
嗨啊,大家久等了,前陣子沒更新到,這兩個月,艾兒莎會一次補足給大家!
今天這篇文章是我想了好久才願意在肯面對自己的錯誤、愚蠢時,願意寫出來的。 在這次拆夥之糾紛時,從頭到尾我想爭取回來的,就是我悉心呵護、經營之“娘孃”面膜品牌,到後來,因為在法律上,我一直都無法完全站得住腳,最後,我忍痛放棄,只能自己重新創建新品牌。
BB今天想來跟大家討論一個觀點,就是關於做品牌時,你需要矯情到什麼程度 lol聽起來有點直接,看到主題也當然知道我是要講Netflix。前陣子為了因應新型冠狀肺炎,他們官方所做的超大反應,讓我們學到的是什麼?我今天要講的,不是大品牌才要看的,而是從中我們也可以學到在經營個人形象與品牌時,能怎麼做。
因為自己創業以及擔任CEP的關係,艾兒莎常常需要參與HR管理,因而需要大量地看求職者的履歷,同時與其他主管一同面試,也常常會看一份履歷到底有沒有講到「痛點」。其實履歷一眼大略瀏覽過去,我就可以馬上知道這位求職者到底有沒有內涵,會不會講重點。艾兒莎針對80%以上的人都會犯的三大錯誤,以及改善的方法!
隨著疫情持續升溫,有越來越多的企業、雇主提倡讓員工「在家工作」,讓員工可以居家防疫,同時也能維持工作的產出。其實「遠端工作」在許多外商公司已經行之有年,例如台灣IBM公司早在2008年就從美國總部引進遠端工作制度,運用科技來掌控將近95%的工作狀況。試試以下八個方法讓妳在家工作也能維持高產出!
最近艾兒莎看到南非幣的消息是,國際評等機構上週將南非幣和債券的信評降至「垃圾級」Ba1,讓南非幣跌到歷史新低,債券殖利率飆高,隨著武漢肺炎 (COVID-19) 疫情升高,讓經濟不佳的南非更陷入困境。我知道很多散戶都會買這種新興市場貨幣,但如果你之前有好好看我的文章,就會知道高報酬都會伴隨高風險!
你可能也想看
Google News 追蹤
Thumbnail
從第一次投資開始,經歷多次市場教訓,直到尋得適合自己的交易策略,並將這些知識與經驗傳承給女兒的歷程。 從選錯投資型保單、到風險無上限的選擇權賣方、再到投資組合及程式交易的成功。 文章也分享了簡單的週K策略,鼓勵新手投資者穩健操作,降低風險。
分享了自己創立品牌的初衷與艱辛的過程。從家庭環境的影響到創業路上的挑戰,作者不斷探索自己的興趣與方向,並最終決定以調香課程為品牌的核心。這個過程充滿了掙扎與成長,同時也映射出追求理想生活的勇氣與堅持。來看看作者在創業過程中的真實心情與所學到的寶貴經驗。
Thumbnail
探索投資遊戲產業的策略與風險管理,從資金配置到與潛力團隊的互動。深入分析市場動態與槓桿調整,並提供投資心態和決策建議。了解如何平衡夢想與風險,實現穩定收益。
第五章 從認識他到開店不超過半年,我們的關係從最初的師生、室友,再到合夥,我真的沒聽過比我們更奇葩的,但此時我們還是對彼此沒什麼男女間的想法,只是兩個怪人所以頻率剛好有對上而已。 開店初期他還是一邊在公司上班,晚上才會到攤車那幫忙。直到九點左右我們一起把東西收好,再一起回家。
Thumbnail
討論了個體與企業間的矛盾,企業主注重整體投資報酬率與成長性,而員工則更在乎個人福利感受。探討了在不同立場下的觀點分歧,同時也提到了顧客與店家的衝突,以及個體差異和過度分析的問題。最後分享了韓劇中的哲理,提醒讀者要勇於做選擇,不必追求不存在的答案。整篇文章的思想深刻,能啟發讀者思考不同立場下的對立。
Thumbnail
天使投資人系列共四篇,講述一對堂姊妹美慧、曉月彼此扶持的創業故事。第二篇主要講述“美日”團膳的創建歷程、經營困境、成長和家庭糾紛等方面的故事。
十年前,你就開始創業,沒有說做得風聲水起,但至少我們有三餐。我有工作我有收入,這三餐有多少是你負擔,多少是我,我們也沒分。因為你我,懶得去計較。
Thumbnail
創創早餐會,每週一次的線上聚會,由 EiMBA 校友會發起,藉由創業家們交流經驗,開啟更多的機會。此次分享者為配客嘉創辦人葉德偉 Allen,分享配客嘉是如何因為一句負評而創業的故事,以及循環包裝的理念與趨勢。
很多人說開公司不要跟人合夥做生意,是真的嗎?可是當初陶子姊沒開餐廳經驗找上劉董一起開公司,生意搞得很火阿,是沒賺錢嗎?怎麼一談到錢就要翻臉對簿公堂上法院討錢了? 白姓女老闆上法院提告陶子姊的公司拒絕給付3百多萬的貨款觸犯了不當得利罪請求返還,夷?貨款沒付是事實,但為什麼不是請求給付貨款而是告辣杯杯
Thumbnail
朋友奕華最近非常害怕跟先生相處,詳問之下,才知道原來她先生的二姊失業一段時間,而她先生除了幫二姐付房租之外,還想叫奕華幫忙,她先生說:「我們來幫二姐開個店,妳覺得如何?就開那種一口蒸餃店,店面不需要大,二姐一個人顧店,只需店租,妳覺得如何?」 奕華不是不幫忙,而是因為她從未
Thumbnail
從第一次投資開始,經歷多次市場教訓,直到尋得適合自己的交易策略,並將這些知識與經驗傳承給女兒的歷程。 從選錯投資型保單、到風險無上限的選擇權賣方、再到投資組合及程式交易的成功。 文章也分享了簡單的週K策略,鼓勵新手投資者穩健操作,降低風險。
分享了自己創立品牌的初衷與艱辛的過程。從家庭環境的影響到創業路上的挑戰,作者不斷探索自己的興趣與方向,並最終決定以調香課程為品牌的核心。這個過程充滿了掙扎與成長,同時也映射出追求理想生活的勇氣與堅持。來看看作者在創業過程中的真實心情與所學到的寶貴經驗。
Thumbnail
探索投資遊戲產業的策略與風險管理,從資金配置到與潛力團隊的互動。深入分析市場動態與槓桿調整,並提供投資心態和決策建議。了解如何平衡夢想與風險,實現穩定收益。
第五章 從認識他到開店不超過半年,我們的關係從最初的師生、室友,再到合夥,我真的沒聽過比我們更奇葩的,但此時我們還是對彼此沒什麼男女間的想法,只是兩個怪人所以頻率剛好有對上而已。 開店初期他還是一邊在公司上班,晚上才會到攤車那幫忙。直到九點左右我們一起把東西收好,再一起回家。
Thumbnail
討論了個體與企業間的矛盾,企業主注重整體投資報酬率與成長性,而員工則更在乎個人福利感受。探討了在不同立場下的觀點分歧,同時也提到了顧客與店家的衝突,以及個體差異和過度分析的問題。最後分享了韓劇中的哲理,提醒讀者要勇於做選擇,不必追求不存在的答案。整篇文章的思想深刻,能啟發讀者思考不同立場下的對立。
Thumbnail
天使投資人系列共四篇,講述一對堂姊妹美慧、曉月彼此扶持的創業故事。第二篇主要講述“美日”團膳的創建歷程、經營困境、成長和家庭糾紛等方面的故事。
十年前,你就開始創業,沒有說做得風聲水起,但至少我們有三餐。我有工作我有收入,這三餐有多少是你負擔,多少是我,我們也沒分。因為你我,懶得去計較。
Thumbnail
創創早餐會,每週一次的線上聚會,由 EiMBA 校友會發起,藉由創業家們交流經驗,開啟更多的機會。此次分享者為配客嘉創辦人葉德偉 Allen,分享配客嘉是如何因為一句負評而創業的故事,以及循環包裝的理念與趨勢。
很多人說開公司不要跟人合夥做生意,是真的嗎?可是當初陶子姊沒開餐廳經驗找上劉董一起開公司,生意搞得很火阿,是沒賺錢嗎?怎麼一談到錢就要翻臉對簿公堂上法院討錢了? 白姓女老闆上法院提告陶子姊的公司拒絕給付3百多萬的貨款觸犯了不當得利罪請求返還,夷?貨款沒付是事實,但為什麼不是請求給付貨款而是告辣杯杯
Thumbnail
朋友奕華最近非常害怕跟先生相處,詳問之下,才知道原來她先生的二姊失業一段時間,而她先生除了幫二姐付房租之外,還想叫奕華幫忙,她先生說:「我們來幫二姐開個店,妳覺得如何?就開那種一口蒸餃店,店面不需要大,二姐一個人顧店,只需店租,妳覺得如何?」 奕華不是不幫忙,而是因為她從未