成就---不要好高騖遠量入為出買房存錢，這實在不是什麼困難不可能的事。

已經不年輕的法蘭克，一直不想在部落格裡寫一些LKK的東西，怕被讀者嘲笑老狗玩不出新把戲，老阿伯囉哩囉嗦。但是最近法蘭克遇到的幾件事，讓我覺得應該要提醒你想想這個問題:

昨天我隨意在小吃店吃午餐，稱讚老闆娘她的湯好喝。因為已過中午客人不多，看起來久經風霜的老闆娘，跟我聊了起來。她以老大姐的口吻，跟我聊起人生，閱人無數的法蘭克一眼就看出，歷盡滄桑的她肯定比我年輕，但是我不忍說破。

「我覺得人生沒什麼希望，但是我也沒想要死。」，她說。

「人生的希望是要自己建立的，要不然誰會給我們希望?」，我說。

她顧影自憐哀嘆了一番後，又說:

「我現在有錢就花，讓自己高興就好，誰知道我能活到什麼時候。」

看著應該沒存什麼錢的她，我委婉的說:

「我也不知道我會活到幾歲?但是我從年輕開始就習慣存一點錢，萬一不小心活到九十歲，可以不用拖累小孩。」

「啊!你想太多了啦，有錢就花讓自己高興最重要。」，她不以為然地說。

素昧平生，我也不知道要對她說什麼。但是我知道，她為什麼會缺錢厭世了。

過去我帶過跟我同齡的部屬Peter，前幾天打電話來跟我請安，實則他是要請我幫他找工作。Peter年輕時讀軍校受不了約束，畢業後下部隊，服務兩年就申請退休，害他老爸替他賠了國家不少錢。

身為獨子的Peter年過五十了，還是老屁孩一個，膝下無子的他，跟太太沒存多少錢，總是受不了約束工作一換再換，甚至還在兩家敵對公司兩進兩出，淪為業界笑話。現在，他在新公司才待了兩年，就又受不了約束想要換工作了。

幫人介紹員工是要負責任的。我知道有些朋友需人孔急，但是我不敢介紹像Peter這樣的員工，總是自走砲的他，日後會害我很難跟朋友交代。我只給了Peter一個Hunter給我的群組，請他自己去群組裡找工作。

同業前輩松哥經常邀我吃飯，我都以有事為由予以婉拒。松哥在業界風評不好，年輕時靠著一張利嘴，跑業務賺外快，當我們在忙著學英文學電腦學管理時，松哥只忙著在吃飯喝酒賺外快。

後來我們陸續升遷當主管，改做管理工作，素行不良又什麼都不會的松哥，仍然一直靠著一張嘴，在基層跑業務。偶而套交情約我們吃飯，總是以老大哥的姿態大放厥詞，對我們訓話。一開始說他要請客，最後都是我們其他人埋單。久而久之，連最後一點人情也都耗光了。

習慣信口開河信用不佳的松哥，因為沒有客戶信賴業績江河日下，不到五十歲就被老東家資遣換到別家，換了公司因為缺乏基本客源，業績做不起來又被資遣，隨著年紀日增越換薪水越低，現在的薪水跟我們初入職場時一樣。

撈了十幾年外快的松哥，不知道為什麼都沒存到錢，因為常常跟剛出社會的兩個小孩要錢，搞得兩個小孩不敢待在家搬出去住。又因為不給家用脾氣暴躁，老婆也跟他離婚，現在孤家寡人，到處找人請客吃飯沒人敢理。

不知道你看了前面三個故事後有什麼感想?

如果你放假打算去花蓮玩，你會計畫好交通工具訂好飯店，然後你就開開心心的搭火車或者開車出發，一路從宜蘭沿海過去，欣賞美麗的海景跟花蓮的山光水色。在欣賞了花蓮的美景跟享受美食之後，心滿意足地回到溫暖的家。

應該沒有!很少人會有計畫，而事實上也很難計畫。我們怎麼知道哪一家公司，願意錄用我們呢?我們又怎麼知道，開始上班以後，在公司會發生什麼事呢?

難!

我們只能在進入職場後隨時應變。能夠倚靠的，就只有我在其他文章所寫的各種心法。然後運用這些心法，在多變的職場激流中，奮力游向我們想去的地方。

在前面兩個例子你也可以看到，除了銀行存款，或者資產的金錢價值以外，一個人的風評信用，也是很重要的資產。如果你是一個工作敬業風評不差，又不會任意揮霍的人，即使你運氣不好，遇到公司倒閉或者惡意裁員這樣的倒楣事，還是會有像法蘭克這樣熱心的朋友，願意扶你一把。

但是如果你像前面所說不受約束的Peter，或者聲名狼藉的松哥，萬一你在多變的職場遭遇波浪翻船，你就只能自生自滅，自己想辦法活下去了。

朋友!在你汲汲營營地，想要跟人競爭追求更高成就的時候，希望這篇文章，也能幫助你從二三十年後，回看自己的職場生涯，因而有所啟發。

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