精準成長 The 15 Invaluable Law of Growth.
打造高價值的你！發揮潛能、事業及領導力都高校成長法則。
作者：John C. Maxwell商業周刊出版
The 15 Invaluable Law of Growth.
所有物種都希望成長，人也不例外，就算一個看似沒衝勁的人，其實他也努力讓自己怎麼可以耗費更少努力，但又不被發現。更不用說許多大神，背後所擔負的壓力與對成長的渴望！
但，人生與職場或商場，其實很難有完全相同的路徑，可是會有一些邏輯與原則，完全遵循就會保證成功嗎？不會！
但若機會來臨之時，能夠堅守這樣原則的人，成功機會絕對大的多！亦或者即便都是搭著風口起飛的豬，你也更能知道何時該先降落了，才不會摔的粉身碎骨。這本書大概就是如此的概念。
快速列出所有法則，幾乎所有法則都覺得受用，不過還是挑一些紀錄及分享⋯
01.意向性法則：成長不會從天而降
02.自我覺察法則：先認識自己才有熱情和使命
03.鏡子法則：為自己增值？你得先看到自我價值
04.反思法則：懂得喊暫停，成長才會發酵
05.毅力法則：動機刺激前進，紀律推著成長
06.環境法則：第一名危機！你處在成長環境嗎？
07.計畫法則：人生不能總是放棄，你得擬定策略
08.痛苦法則：人生最大幅度成長—負面經驗
09.梯子法則：爬愈高，愈需要品格
10.橡皮筋法則：勇敢拉鋸現在的定位與理想目標
11.取捨法則：你得先放下才能拿回想要的
12.好奇法則：最終贏得勝利者—常問「為什麼？」來刺激成長
13.仿效法則：找個人來偷學，成長最快
14.拓展法則：跳脫框架、思考與行動，無限成長
15.貢獻法則：把水送出去！付出愈多、得到愈多，懂得奉獻的人會獲得更多的收穫
1.意向性法則
大部分人都想變厲害，不論什麼面向。可能是工作，可能是財富，可能是某項技能，或是與家人的相處，或是廚藝。
所以成長的首先要有這樣的自覺！但書中也講了，要小心許多阻礙成長的陷阱，關鍵在於，這樣的期待能不能夠反覆的提醒自己，然後有所遵循，作者提了三個有助於確認方向的自問：
你的人生目標在哪裡？
你想往哪個方向前進？
你想像自己走到多遠？
然後現在就開始行動！開始自我成長的探索與學習！
先問自己三個問題
8.痛苦法則
人生或職場都有那麼一段痛苦的過程，每一段的當下都痛苦無比，每一段的過關都豁然開朗。不得不承認這些困苦砥礪了自己的能力與實力，可是總不能很犯賤的逼死自己，或是一直逼，心裡素質不夠很快會垮掉。
我們應當有所自覺，沒有人喜歡負面經驗，關鍵是在面對當下要能保持正向思考。很愛也很常看到的一句話：成功不是來自一手好牌，而是把一手壞牌打出最好成果。（這或許是高中玩橋牌的最大建設）
練習選擇盡量正向的人生觀，當你發現過於舒適安逸時，給自己一些刺激或學習，不論戰或逃，勇於接受自己的選擇，然後從中獲得些什麼！書裡有趣的一句話：彎路並不是盡頭，除非你沒有轉彎。活著，好好活著就有機會！
發現人生意義的那一天
9.梯子法則
過了某個年紀，發現有些技能會累積，可是願意被追隨的確不全是技能，尤其越高層級越是如此。品格的養成也絕非一簇可及，需要時間淬煉，言行一致！
作者提了他的品格階梯很值得參考學習：
1.品格-專注改善內在而非外在
2.人-依循黃金法則行事。問問自己，希望別人為你做什麼，然後主動出擊，替他們完成。
3.熱情-我只教導自己相信的事物
4.觀點-重視謙卑勝過一切
自我提問
整體來說每個原則都令人收穫滿滿，金句也滿滿，不過還是留一點給想自己閱讀的樂趣與收獲。
服務他人
現在太多的資訊，技能專業也越發多元，技能專業需要具備，經驗累積可以縮短一些時效問題。不過格局，品格這些行為氣質，如同老酒一般會隨年紀而有不同的發酵，讓人願意接近。但也有環境溫濕度問題發酵過了頭，醇變酸而讓人避而遠之。我們心中或許有想成為的那個人，可以去追尋。或許有個不想成為的，就要能有自覺不要走上那樣的路。
借來的信念沒有熱情
好書分享給大家，疫情還是要等疫苗，沒事少出門，練練廚藝也偶爾叫叫外賣外送支持一下餐飲業朋友，很多便當都很不錯
#2021/06
