周休三日有影無？勞動部7日集思廣益
更新於 2023/06/05閱讀時間約 1 分鐘
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民眾提案「讓台灣成為亞洲第一個周休三日的國家」獲得逾5,000人連署、並通過成案門檻。
勞動部預計7日召開相關會議，邀請勞、資、政、學代表與相關部會一同討論。政府須在6月26日前回應。由於涉及範圍不只是勞工，還包含軍公教，決定分頭進行。
涉及一般勞工的範圍，將交由勞動部統籌外界意見，軍公教（含學生）部分則是由人事行政總處進行。多數學者認為「仍太早」。
在軍公教部分，有學者認為，首受衝擊的就是學期天數，「寒暑假時間一定會縮短」。
也有學者認為，台灣有很多服務業，如果要實施周休三日、排班受到限制，恐怕將更不利於小型或微型餐飲業的營運。另有學者指出，對製造業部分，24小時產線將會首受衝擊。
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*合作聲明與警語：
本文係由國泰世華銀行邀稿。
證券服務係由國泰世華銀行辦理共同行銷證券經紀開戶業務，定期定額(股)服務由國泰綜合證券提供。
剛出社會的時候，很常在各種 Podcast 或 YouTube 甚至是在朋友間聊天，都會聽到各種市場動態、理財話題，像是：聯準會降息或是近期哪些科
最近上班開始有逐漸心累的感覺了，一方面是因為接了新的職務，另一方面則是覺得在公司漸漸好像有磁場不太合的問題...於是這個週末為了調適自己異常低落的心情，我決定整整兩天都要廢在家不出門。
為了可以實現我的呆在家不出門計畫，一早我就去很久沒去的租書店租了兩本小說要來好好殺時間
時間是最公平的，它給每一個人一天二十四小時，分秒不差。學生用時間來成就學業，家庭主婦用時間來成就家業，企業家用時間來成就事業，宗教家用時間來成就道業，每個人都用自己的時間成就生命中最重要的任務。
有一位先生，年輕時一星期工作六天，星期日在家無聊就想出門花錢，存款比咖啡館的低消還要低。有一天，在
許多國家已經開始實驗週休三日的政策，英國、冰島和日本的案例均表明，週休三日對於減少工作壓力、提高工作效率和創造力具有積極的影響。
文章提出了在臺灣逐步實施週休三日的觀點，並探討了企業的顧慮和成本。
最終呼籲讓臺灣的工作環境更進一步。
真的可以週休三日嗎？
台灣最近掀起一波
投票決議週休三日的聯署
但行政院已有理由說明
無法實施的原因
攸關人民生活作息
工商運作
金融結匯
學生受教權等等
我想就單純以優點與缺點
來做詳細的分析
優點：
基礎上就是多一天休假
身為上班族的你
是不是
星期一到五、早上9點到下午6點的工作生活是否內化在你DNA裡？今年3月7日公共政策網路參與平台出現標題「讓台灣成為亞洲第一個週休三日的國家」的提議，歷經一個多月在4月26日達標5,000份以上附議，按規定政府須在兩個月內的6月26日前回應。
最近因為「週休三日」提案達到連署門檻，所以有關機關必須在6月26日前回應該提案。
初初看到這個新聞時，「wow…」心想居然有人提案這個看似對勞工很不錯的內容，但新聞出來以後，看到的留言、聽到的討論，居然大多數都不是覺得很棒，而是「怎麼可能」、「想太多」、「乾脆週休七日好了」等等這類的評論。
有趣的是
Lucas發起的「讓台灣成為亞洲第一個週（周）休三日的國家」此一議題，在近期成為熱門的討論焦點。然而，台灣目前現況，也真的適合施行同樣的政策嗎？
文章标题：週休三日：為你的身心健康與工作效率而戰！
文章想法： 在现代快节奏的生活中，我们经常忽略了自己的身心健康。工作压力和生活琐事堆积在一起，让我们感到疲惫不堪。但是，你有没有想过，给自己多一天的休息时间，会对你的生活和工作产生怎样的积极影响呢？
週休三日，正是针对这个问题提出的解决方案。不再只
在公共政策網路參與平台，關於台灣週休三日（每週工時縮短到35小時）的提案，已到達連署門檻。
這意味著政府相關部門必須要在6月26日作出回應。
雖然筆者不認為這會實施，不過我們可以一起發發夢，腦洞大開一下，如果實施週休三日後，會發生什麼事，文中提到三件事，主要藉此話題來討論筆者認為台灣目前遇到的三問題
*合作聲明與警語：
本文係由國泰世華銀行邀稿。
證券服務係由國泰世華銀行辦理共同行銷證券經紀開戶業務，定期定額(股)服務由國泰綜合證券提供。
剛出社會的時候，很常在各種 Podcast 或 YouTube 甚至是在朋友間聊天，都會聽到各種市場動態、理財話題，像是：聯準會降息或是近期哪些科
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為了可以實現我的呆在家不出門計畫，一早我就去很久沒去的租書店租了兩本小說要來好好殺時間
時間是最公平的，它給每一個人一天二十四小時，分秒不差。學生用時間來成就學業，家庭主婦用時間來成就家業，企業家用時間來成就事業，宗教家用時間來成就道業，每個人都用自己的時間成就生命中最重要的任務。
有一位先生，年輕時一星期工作六天，星期日在家無聊就想出門花錢，存款比咖啡館的低消還要低。有一天，在
許多國家已經開始實驗週休三日的政策，英國、冰島和日本的案例均表明，週休三日對於減少工作壓力、提高工作效率和創造力具有積極的影響。
文章提出了在臺灣逐步實施週休三日的觀點，並探討了企業的顧慮和成本。
最終呼籲讓臺灣的工作環境更進一步。
真的可以週休三日嗎？
台灣最近掀起一波
投票決議週休三日的聯署
但行政院已有理由說明
無法實施的原因
攸關人民生活作息
工商運作
金融結匯
學生受教權等等
我想就單純以優點與缺點
來做詳細的分析
優點：
基礎上就是多一天休假
身為上班族的你
是不是
星期一到五、早上9點到下午6點的工作生活是否內化在你DNA裡？今年3月7日公共政策網路參與平台出現標題「讓台灣成為亞洲第一個週休三日的國家」的提議，歷經一個多月在4月26日達標5,000份以上附議，按規定政府須在兩個月內的6月26日前回應。
最近因為「週休三日」提案達到連署門檻，所以有關機關必須在6月26日前回應該提案。
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Lucas發起的「讓台灣成為亞洲第一個週（周）休三日的國家」此一議題，在近期成為熱門的討論焦點。然而，台灣目前現況，也真的適合施行同樣的政策嗎？
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週休三日，正是针对这个问题提出的解决方案。不再只
在公共政策網路參與平台，關於台灣週休三日（每週工時縮短到35小時）的提案，已到達連署門檻。
這意味著政府相關部門必須要在6月26日作出回應。
雖然筆者不認為這會實施，不過我們可以一起發發夢，腦洞大開一下，如果實施週休三日後，會發生什麼事，文中提到三件事，主要藉此話題來討論筆者認為台灣目前遇到的三問題