剛看到一句話:追求「準備好了」,意思就是認為「明天的事情會跟今天一樣」。不要以年輕人還沒有準備好擔任領導人為理由,延遲交棒。只要一個人具備「學習者」特質,把這個人丟到任何的環境,自然而然會培養出在該環境生存應該有的能力。因此把一個具備學習者特質的人放到領導人的職位,自然也會培養出身為公司領導人應該有的能力。因此公司應該創造一個引導大家變成學習者的環境,而非只有制式的教育訓練。就算目前只有制式的教育訓練課程,也要把內容製作的有趣,才不會澆熄具備學習潛力的員工的熱情。杭特