職場原力
🟧隨筆，職場原力：化環境為助力，打造不被淘汰的職場競爭力
你是否擔心過自己的工作被別人取代?工作的能力可以分為技術的「硬實力」與思維的「軟實力」，今天閱讀的「職場原力」就是著重在「軟實力」讓你成為難以取代的關鍵因子。
溝通其實是職場上的基本，但往往許多人忽略這件事，溝通的第一步其實是傾聽，而不僅僅是表達自己。書中介紹了 DISC 理論，這是一種分析人格特質的工具，將人分為支配型、影響型、穩定型和謹慎型，若你能根據對方的個人特質採取適當的溝通策略，可以讓你與對方的對話更沒有阻礙。除了溝通之外時間的控管我想這是上班族的共識，畢竟工作越有效率那就越能遠離加班。因此時間管理就會是職涯成功的關鍵之一，在書中提出「時間顆粒度」的概念，透過將時間細分，提升每一小段時間的生產力。例如，將 1 小時的工作時間分為半小時，可以讓自己工作流程更有效率與規劃。將小目標的成果集合成大目標的成果，讓時間的投入更有效率。
培養自己的軟實力，讓自己有效的建立人際溝通或領導團隊的能力，是開創職涯新高峰的關鍵。正如這本書所呈現的軟實力，會是我們職場上的真正原力。
《關鍵閱讀密碼》職場原力：化環境為助力，打造不被淘汰的職場競爭力 / 楊琮熙 / 平安文化 / 書目資訊
⭐我的閱讀註解
永遠不會虧損的投資就是投資自己，這也是報酬率最高的職場經營學。
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