人事凍結

人事凍結

更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘

一位老同事傳來消息說那傲慢的經理發了通知給他,要取消他兼職的職位了。

理由是他沒能做足規定的時數,這規定是每個兼職同事每年都要做足些時數,才能保留其兼職的位子;但是他日後若能做到就可以重新申請。他因為有其他計畫,所以也不糾結。

這傲慢的經理是二經理;最近因為大環境之故,這些經理為了保住官位,也非常用力的省預算,前陣子也發了郵件凡需要加班者一律需經過她的批准;凍結人事更是早已實施。

如果只看這個部門小圈圈,就很難離開走自己的路,如果只看整個大環境,那該做甚麼就可以放手去做。幾個同事也在拿課,為下一個工作做準備,我也祝福他們。

人生變幻很快,好像沒甚麼不能放下的。

avatar-img
尋回的沙龍
7會員
58內容數
新人還在學習
留言
avatar-img
留言分享你的想法!
尋回的沙龍 的其他內容
上月申請分公司一直沒下文,我也很快地放下了。現在我已經可以比較快速度提起放下;不糾結。 上上週重感冒,連休了九天,感冒也還是很慢好,不過也沒太大不適,上班就戴著口罩就行。結果,上週分公司小主管傳簡訊問我是否接受這Offer,要快點回信;我大概感冒誤把百來封郵件都刪掉了,還好她又重發一次,我馬上回信
最近感冒,連續請了三天病假,加上後面國定假日連休,共放了九天假,讓感冒好起來。 感覺越來越沒有想上班的動力了,現在的工作環境惡劣人素質差,總有經理的間諜盯著,且也學不到甚麼,雖說我的工作表現讓他們無可挑惕,但學不到東西而只是跟一堆低階人工作,實在沒甚麼益處。感冒也許是我潛意識裡想要的吧,也許就是想
前天早上,我這組的同事C來加班,不幾分鐘,二經理也突然提早一個半鐘進公司,拿著簽到表問C是否標到班來加班。我們都很驚訝,經理卯起來盯著每一個加班的人,唯恐有她不喜歡的人賺到加班費。 隔天,我被分派幫J組,結果聽到竟有7通留言是前一天沒人聽,寫交班報告十,我把每一通留言是幾點打來,來電號碼全都寫下,
上月申請分公司一直沒下文,我也很快地放下了。現在我已經可以比較快速度提起放下;不糾結。 上上週重感冒,連休了九天,感冒也還是很慢好,不過也沒太大不適,上班就戴著口罩就行。結果,上週分公司小主管傳簡訊問我是否接受這Offer,要快點回信;我大概感冒誤把百來封郵件都刪掉了,還好她又重發一次,我馬上回信
最近感冒,連續請了三天病假,加上後面國定假日連休,共放了九天假,讓感冒好起來。 感覺越來越沒有想上班的動力了,現在的工作環境惡劣人素質差,總有經理的間諜盯著,且也學不到甚麼,雖說我的工作表現讓他們無可挑惕,但學不到東西而只是跟一堆低階人工作,實在沒甚麼益處。感冒也許是我潛意識裡想要的吧,也許就是想
前天早上,我這組的同事C來加班,不幾分鐘,二經理也突然提早一個半鐘進公司,拿著簽到表問C是否標到班來加班。我們都很驚訝,經理卯起來盯著每一個加班的人,唯恐有她不喜歡的人賺到加班費。 隔天,我被分派幫J組,結果聽到竟有7通留言是前一天沒人聽,寫交班報告十,我把每一通留言是幾點打來,來電號碼全都寫下,