一年一度的春節過年節慶，伴隨著各式各樣的禁忌與傳統習俗。從小到大，大人總會告訴我們「為什麼要這樣做」， 但卻幾乎沒有人，真的從現代的需求來重新討論>>>
這些四千多年前留下來的傳統，放到今天，還有必要性嗎？當然，年假與年終獎金，我完全同意，是一定需要的。但除了這些之外， 我們每年照單全收的那些「理所當然」的過程， 真的會讓我們的生活變好嗎？
但隨著時代演化，過年的功能慢慢轉變。它成為南北人口流動的高峰期，成為一年之中最大規模的現金流動週期， 成為零售、餐飲、交通、觀光產業最重要的經濟槓桿。
換句話說，過年從「農業時間制度」，轉化成「經濟循環制度」。
所以當現代~很多人問過長輩：
為什麼要過年？
為什麼要拜拜？
為什麼初二要回娘家？
為什麼要貼春聯、放鞭炮、發紅包？
多數答案都是：「以前就這樣傳下來。」但其實，這些習俗的起源都有很務實的原因。
- 貼春聯、貼門神：
早期沒有現代治安與照明，紅色與圖像象徵驅邪避災，是心理安定機制。 - 放鞭炮：
傳說是為了嚇跑「年獸」，但更實際的功能是群體集結與訊號傳遞，聲響代表「我們在這裡」這裡有人住~要嚇跑的其實是小偷們。 - 紅包制度：
表面上是祝福，實質上是資源重新分配機制，把長輩的資產往下一代流動。
如果用社會學來看，過年其實是一套強化家族連結、穩定群體秩序、再分配資源的年度系統。它曾經非常有效。
但在 AI 時代，還有必要嗎？
現在的社會結構早已經和四千年前的帝王時代~大大不同。
- 紅包都可用Line搞定，不需再靠年節面對面領取。
- 親族關係也是可以透過臉書或通訊軟體群組維持。
- 門戶安全不再依賴紅紙與爆竹只需靠數位監視器。
- 工作節奏也不再是當年農業週期~現在都可以居家上班了。
所以說在現在的環境下~也許那些1990 年出生的人們還願意買單。
因為童年記憶仍然綁定著溫暖與儀式感。
但 2000 年後出生的世代，在多元文化與全球視野中長大，
我猜~他們更習慣問：為什麼一定要這樣？
如果不做，會發生什麼？ 這真的重要嗎？
我想這不是新生代白目~而是他們比我們更勇於用理性思考挑戰既定的文化習慣。
如果把過年這件事，暫時從「文化情感」抽離，用心理學科學思考~~
第一個是從眾效應。 因為大家都這樣做，所以我們自然也跟著這樣做。 不做，反而會顯得奇怪，甚至被貼上標籤，成為那個「不合群的人」而被排擠。
第二個，是熟悉偏誤（mere exposure effect）。從小到大，每一年都過年、每一年都做一樣的事，大腦早就把這整套流程存成「安全且正確」。 事情出現得夠久、夠頻繁，我們就會不自覺替它加上正面價值，哪怕我們早已說不出「為什麼一定要這樣」。
再來，是認知省力原則。大腦天生討厭消耗能量思考，既有的習俗就是一套現成模板，不需要重新判斷、不需要重新協商。 照做最省力，也最不容易出錯。
最後則是現代人春節聚會的各種文化情緒勒索。當你開始問「這真的有必要嗎？」 得到的回應往往不是理由，而是長輩的怒言「不然以前的人都錯了嗎？」 「你怎麼那麼不尊重傳統？」長輩們其實不是在討論對錯，而是在防止自己的大腦系統被動搖。
過年陰謀與矛盾的真相
所以，春節過年其說是陰謀， 不如可以解釋為這是一個由時間長久累積下來的生態模式，它由文化、經濟、國家、商業與人類大腦偏誤，共同持續演化並且一年又一年維持運轉的巨大慣性裝置。
不過~在這個 AI 與全球化的時代，我們是因為理解它的[春節過年]價值而選擇延續此文化與傳統， 還是因為大腦害怕陌生，而不敢鬆手？也許真正的自由，不是取消過年。
而是知道哪些是文化的本質，哪些只是我們習慣了的綁定。
新時代的過年機制等著新生代的台灣人民自己創造.....(應該巴)
最後~祝各位來看這裡閱讀文章的網友們~~~情人節過完繼續接著新年快樂。
祝福大家擁有自我思考選擇的權力~~
文章最後我再補充一個合情合理的推論
紅包，也許是一套從童年就開始植入的大腦獎勵系統。
在孩童時期，紅包＝快樂、期待、被肯定、被照顧。 我們在還不理解「勞動、價值、交換」之前， 就已經先學會了： 只要照著這個節日流程走，就會得到金錢獎勵。
也許古時候的人們早就理解心理學用「時間點 × 行為 × 獎賞」的三大連結。
就這樣千年過去了~小時候是紅包~長大出了社會到了職場變成了年終獎金
千年來這套三合一的獎勵機制本質沒有改變，都是用獎勵，來穩定人們對一個週期性制度的忠誠度。
有些人們會期待過年同時又對過年莫名的排斥，這種矛盾也許是你的大腦早就被訓練成： 這個時間點，應該要有回報？但是當期待不如預期，矛盾的心情自然就更容易爆發⋯⋯
我是未來觀察預言家 Higer吳立欣
我們下回見。
3U設計師(UX UI GUI)／創新顧問／未來觀察者 。
專注於設計思維、產品策略與人性洞察 ，
相信創新設計不只是「設計一個新產品」，
而是設計「商業戰場下存活的獲利系統」。
