在我做的資安行業，有很多人「如果不是在考證，就是在準備考證的路上。」
行內對於認證的看法，大家就這4個：
- 沒認證，但懂做
- 有認證，不懂做
- 沒認證，不懂做
- 有認證，也懂做
我見過很多先進、前輩手上的證照很多，還在考，大家就像俠客島上看到牆壁上的絕世武功一樣，瘋狂的修練，幾乎已經到了「走火入魔」的境地。
但我也看過很多人常常堅稱自己是「1：沒認證，但懂做。」
同事S：
2019年時，我初入職新公司做主管，下面還有2個後場副管同事J和同事S。為了打好關係，我也有相約他們一起吃早餐。同事S當年也有和我說討論關於整隊技術團隊的證照數。他給我的說法時：「我們的團隊很強，個個都懂做，只是不喜歡考證照。」
在商言商，沒證照很多投標也不能投。人家就是要證照，不會花時間/心思去證明你懂不懂。而且所謂「懂」根本虛無飄渺得可以。後來我更知道他們的所謂「懂」根本是非常皮毛的東西，還差點弄死客戶整個伺服器環境......
同事K：
同事K是我前公司的姊妹公司的「猛將」(他老闆是這樣說啦)，去年在一個政府巨型項目裡，幾番不回覆CTO的電郵，後來我們捉到他開會了，又推搪要我們先畫網絡圖。因為時間緊逼我們就先畫了再給他們提意見。(我先不追究他們的失職和意見的疏失！)
當時有一間葡國公司找我們合作澳門的大型項目，但要先準備人員的履歷表，在不同的崗位上，其中CTO提交了他的履歷，結果那位葡國人私下向我說：「你們網絡那個人員完全不入流，他連提上去給客戶看我們也不敢！」
我最後認真的看了他們的履歷......有很多行內俗稱「免費Cert」(又稱「廢Cert」🤪，少少貶意，也取費和廢同音。)。大學學位也沒有，原來平時就只是做些基礎慣做的設定，當然沒有大的亂子。但要他做設計提案就怯了，也解釋了為何要逃避不肯畫圖(起初我以為他是懶，原來是怯)。
同事AK：
同事AK其實我好像沒見過真人，只知道公司容許他WFH照顧家人，公司股東之一的R哥常說他幾名下屬「沒有證照，但做是沒問題的。」(對呀，但上星期投標又是借我的履歷出去投。😏我想收租。)
好不容易終於聽到他有一個下屬去考證照了。結果上星期應考一張入門證照Fail了，當時我第一個反應是「沒操練題庫嗎？」，R哥說題庫好像只有40-50%覆蓋，其他都是新題目。
天哪！我也有操練題庫，但只是輔助，我從不期望它能100%覆蓋的。(當然，作為考生，能越高覆蓋越好！😂)，有蓋掉50%，實打實的自己做餘下50%，如果是行內做慣做熟的，我覺得不算難，而且這張是入門級的好不好。
學生I：
這個是近期事件，他公司因為財政問題所以將他辭退了，找工作時曾被一間慈善機構的高管問他：「你只有MCP，連MCSE也沒有？」(是微軟的上一代證照，MCP只需考1張卷，MCSE則至少要5-7張卷，我當時考舊制是考7份考試卷才拿到的。)，學生I說因為十多年前考了1張，再考第2張卷時fail了，就沒有再考，也沒錢考，一拖就十多年，想不到現在要出來找工作。(名符其實的證到用時方恨少😮💨)。我有替他修改一下履歷，也看到他十多年沒再考任何證照了。
P.S. 雖然沒錢考證照，但他有一部NTD$120,000($3萬港元)的比賽用單車🤪😯每個人都有使用自己的資源的權利，只是就不能怪面試官一句就詰問他十多年沒有更新這回事。
證照和現實的距離：
左先生不會將證照捧得天般高，因為考試機器類型的人類真的很多，考得證照多不一定就是懂現實所有東西的，這個是其中一個現象。證照和現實工作是可以有距離的，畢竟一個是理論，一個是實戰。但總括而言，80%相同，20%靠經驗和軟技巧。
證照沒用論：
不考證照的人理由很多，但我覺得證照和懂做不應該是一個矛盾。懂做的，為了有一個客觀標準，能符合投標、能過人力資源、能寫美好你的履歷，想不到為何不也去考個證照回來。好過覺得不屑、沒錢、懶考、怕考，然後一大堆藉口在說得冠冕堂皇！
「不要考認證，因為認證沒用」這句說話，不是不能說出口，但肯定不是以上幾位的那個情況。就算是我這種有一些認證在手的，心裡就算覺得認證再沒用，我也不敢這樣說。至少它們能替你在人力資源部看履歷表時突圍而出，這已經是有用了。
我常常勸勉學生就算考證照的費用高昂，尤其對新鮮人出來基本薪水不高，但也要盡可能去考或排好要考的，逐張證照打回來。
就算退一萬步，非常功利的想法：「這是錢賺錢的基本。」數碼寶貝03裡也就常常告誡我們，要不斷吸引優質的數據才能進化。(我是數碼寶貝😂😂😂)
友人：「你渡不到所有人的，若果這行每個人都瘋狂考證，下層就沒有人做了。」
我：「這個我明白，我也看過有些導師也故意壓着在他公司工作的學生，還勸他們不要急於考證照，以好利用他們繼續效力。」
友人：「民智未開，在位者才好統治。當人人都開始文明起來，人人也在叫價加薪，這公司就很難運作了。雖然腹黑，但也是現實喇。」
