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現代社會跟以前不同了，人人都有一支手機，只要打開就可以獲得各種資訊。過去想要辦卡或是開戶就要跑一趟銀行，然而如今科技快速發展之下，金融App無聲無息地進到你生活中。但同樣的，每一家銀行都有自己的App時，我們又該如何選擇呢？(本文係由國泰世華銀行邀約)
今天我會用不同角度帶大家看這款國泰世華CUB
嘿，大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢？
跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
在快速變化的職場中，我們面臨技術的挑戰與職業發展的不確定性。這篇文章分享了作者從中文系背景轉職至竹科電子業的經歷，如何在高壓環境中努力提升自我，爭取專業肯定。同時也探討了持續學習的重要性，以及與各行各業的專業人員交流的價值，提醒讀者在職場中保持開放的態度，積極面對變化與挑戰。
當時的交接檔案設計是，雖然檔案都有中英文對照簡報，但還是透由人資說中文，然後駐廠協助翻譯成英文，但也確實不會那麼完整翻譯，外加這些移工其實在幾次的溝通發現，英文未必也到非常流利，於是乎為何不自己試試看。
#增加效率
移工新進其實步調很緊湊，入境之後體檢，宿舍的一些用品，然後進公司又要
有時笑稱自己是譯者，翻譯人（專家）跟人（非專家）溝通的語言。
文組的我，每天工作是跟理組大大們
針對電腦以外的事情， 例如市場需求，客戶目標與重點項目等等的。
進行溝通、協調跟分析。
理組大大都是電腦專家，滿嘴程式語言，
我每次必須換位思考，把自己當電腦來回應他們。
對話必須清清
在當前競爭激烈的工作環境下，許多人考慮轉職但又憂心語言能力不足。本文探討了學習英語對於職場競爭力的重要性，以及轉職時需評估的多方面因素。無論是尋求更好的薪資還是提升專業能力，本文都鼓勵讀者制定目標，克服外語學習的挑戰。最後，為期望轉職或提升英語能力的朋友送上祝福與鼓勵。
昨天面試了一家，期間不知是否是自己已幫PPT寫好的稿子，所以有點緊張。長期面試別人，等到自己要被面試時，哈哈哈~真的是一樣的，所以如果還有機會從事人資，仍舊要Nice應對人才好。
昨天被問了離職原因，還多了一題前任主管對我的評價，而我提到了"接班人"這三個字。或許是我太強調信任關係、或是溝通能力強
作為一個以英語為第二語言的人，要寫長篇英文文章是一個很大的心理關口，還需要習慣Small Talk，用英語在開會。這確實是很大的挑戰。如果你正在閱讀這篇文章，你或許也在經歷類似的變化。我不會說我如何解決這些問題，因為我也還在經歷中，但希望我的經歷和想法能帶給你一些安慰。
我現在的工作內容需要用英文協助外國人與雇主溝通協調和協助他們的在台生活，舉凡租屋、銀行事務、居留證，甚至看醫生的相關生活口語翻譯。
我認為自身在溝通協調的部分和跨文化翻譯的理解算是做得還不錯，每每看到雙方有因為我的幫忙受惠就很有成就感。記得有一次我的外國客戶一個人直接去找
現代社會跟以前不同了，人人都有一支手機，只要打開就可以獲得各種資訊。過去想要辦卡或是開戶就要跑一趟銀行，然而如今科技快速發展之下，金融App無聲無息地進到你生活中。但同樣的，每一家銀行都有自己的App時，我們又該如何選擇呢？(本文係由國泰世華銀行邀約)
今天我會用不同角度帶大家看這款國泰世華CUB
嘿，大家新年快樂~ 新年大家都在做什麼呢？
跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
在快速變化的職場中，我們面臨技術的挑戰與職業發展的不確定性。這篇文章分享了作者從中文系背景轉職至竹科電子業的經歷，如何在高壓環境中努力提升自我，爭取專業肯定。同時也探討了持續學習的重要性，以及與各行各業的專業人員交流的價值，提醒讀者在職場中保持開放的態度，積極面對變化與挑戰。
當時的交接檔案設計是，雖然檔案都有中英文對照簡報，但還是透由人資說中文，然後駐廠協助翻譯成英文，但也確實不會那麼完整翻譯，外加這些移工其實在幾次的溝通發現，英文未必也到非常流利，於是乎為何不自己試試看。
#增加效率
移工新進其實步調很緊湊，入境之後體檢，宿舍的一些用品，然後進公司又要
有時笑稱自己是譯者，翻譯人（專家）跟人（非專家）溝通的語言。
文組的我，每天工作是跟理組大大們
針對電腦以外的事情， 例如市場需求，客戶目標與重點項目等等的。
進行溝通、協調跟分析。
理組大大都是電腦專家，滿嘴程式語言，
我每次必須換位思考，把自己當電腦來回應他們。
對話必須清清
在當前競爭激烈的工作環境下，許多人考慮轉職但又憂心語言能力不足。本文探討了學習英語對於職場競爭力的重要性，以及轉職時需評估的多方面因素。無論是尋求更好的薪資還是提升專業能力，本文都鼓勵讀者制定目標，克服外語學習的挑戰。最後，為期望轉職或提升英語能力的朋友送上祝福與鼓勵。
昨天面試了一家，期間不知是否是自己已幫PPT寫好的稿子，所以有點緊張。長期面試別人，等到自己要被面試時，哈哈哈~真的是一樣的，所以如果還有機會從事人資，仍舊要Nice應對人才好。
昨天被問了離職原因，還多了一題前任主管對我的評價，而我提到了"接班人"這三個字。或許是我太強調信任關係、或是溝通能力強
作為一個以英語為第二語言的人，要寫長篇英文文章是一個很大的心理關口，還需要習慣Small Talk，用英語在開會。這確實是很大的挑戰。如果你正在閱讀這篇文章，你或許也在經歷類似的變化。我不會說我如何解決這些問題，因為我也還在經歷中，但希望我的經歷和想法能帶給你一些安慰。
我現在的工作內容需要用英文協助外國人與雇主溝通協調和協助他們的在台生活，舉凡租屋、銀行事務、居留證，甚至看醫生的相關生活口語翻譯。
我認為自身在溝通協調的部分和跨文化翻譯的理解算是做得還不錯，每每看到雙方有因為我的幫忙受惠就很有成就感。記得有一次我的外國客戶一個人直接去找