當人一直在做一件永遠看不到盡頭的事情時,是很難堅持下去。 ‒Kris
你有多自律就有多自由
說到自律會聯想到……痛苦?自虐?枯燥的生活?
早睡早起的我曾經想要效法賈伯斯一樣當個晨型人,早上五點半起床看書一小時,印象很深刻是在寒流來襲最適合冬眠的氣溫,聽到手機鬧鈴響起就起床看書,這樣的自律(虐?)行為維持三個月吧,最終宣告失敗。
失敗的原因:只是想要當個晨型人,卻沒有找到真正的內在動機是什麼?而且非常重視睡眠的我,為了早起閱讀而讓我足足少了一個半小時充電,這段時間整個狀態不是很好。
❝自律不是目標,而是實現人生目標的工具。❞
書中的第一篇-人生基本法,也是最重要的章節,四個部分一步步引導找到自律驅動力,以思考人生的角度去問自己:為什麼你要自律。
①人生使命
➺你願意奮鬥一生的事情是什麼?
②人生目標
➺你希望變成什麼樣的人,獲得何種成就?
③人生原則
➺你為人處事所依循的標準是什麼?
④人生策略
➺為了達成目標,你需要做哪些事情?
❝人生目標是長期目標,透過OKR目標管理來達到人生階段性小目標。❞
作者將許多企業都在使用OKR目標管理法運用在設定個人目標,作者自己有成立自律社團-108社群,一開始的自律打卡很容易遇到疲乏,甚至影響自律的持續性。
為了解決這問題而導入OKR,成員透過OKR引導設定小目標和正向回饋,讓行動更有持續性,效果看得見。
目標設定核心要素:
①目標最多設三個
②對目標要充滿熱情
③具有挑戰性且可以完成
𓇻非常推薦要細讀這方法,Kris老師也有分享再設定目標時,這目標是讓你熱血沸騰,在腦袋裡能清楚描繪這夢寐以求的畫面,這與向宇宙下訂單的許願重點概念相似,例如:目標是減重,這敘述太平淡,可以想像自己擁有完美馬甲線。
❝失去正向回饋,就像在沒有燈塔的海面上航行,長路漫漫,極易放棄。❞
你也曾經設定運動計畫只執行三天就放棄嗎?
作者提到目標設定後一定要設計成就回饋系統,成為持續行動的人,而非間歇性自律的人。
學習的正向回饋頻率較低,滑手機產生的愉悅感較高,大腦設計機制會自然選擇拿起手機而非書本,自律無法持續的原因是缺乏高頻率的正向回饋,書中有建議打造個人成長回饋系統四步驟(圖卡),三重點:
①個人成就回饋系統和OKR一脈相承,但不限於OKR
②相信團體力量,共同成長
③關於獎勵,要發揮想像力
▍心得
讀完這本書後,從第一章以終為始找到人生方向、你想要成為什麼樣的人,從內在動機培養自律習慣,自律是幫助你更快抵達目的的工具,我才明白為什麼成功人士對於自律不感到痛苦,因為這是實踐夢想的路徑,當你清楚明白自己要什麼,你會保持熱情、竭盡所能去實現它。
書中建議的方法會搭配易懂的範本參考,設定個 人OKR目標真的不困難,每天執行一件重要但不緊急的事,一個月就完成30件了,即將要迎來新的一年了,想要打造專屬的自律飛輪,從自律實現富足人生,這本書推薦給你。
最後書末這段話與你分享:
❝當我們找到那個觸動人心的人生使命時,當我們想盡辦法要達成自己的目標,當我們不在糾結於自律,甚至忘記自律這件事後,自律就會自然而然地回到我們身邊。❞ ‒Kris