從2025年4月開始的「關稅」，到8月開始發酵的「無薪假」，以及確定明年初物價又要上漲一波（寫作「最低工資上漲」，念作「物價上漲」。），有持續在看各人力銀行的求才廣告，一方面是看有沒有更好的工作機會，另一方面則是看有沒有「趣事」。
但2020年之後呢？現在已經是2025年的9月底快10月了，拿近5年沒有的國內外旅遊當作福利，嗯...
旅遊受疫情影響最大的期間約為2019年~2021年，2021年下半年開始陸續恢復，且關了近3年後會有一波大反彈，所以2022年之後應該可以正常出遊。
新青安是2023年8月上路，導致業績暴漲的期間約為2023年~2024年，若說業績太好只想賺錢不想出遊，也該是2024年後較有可能。
若有成行怎麼會不寫出來吸引人，但公司環境照片有一張看不出日期的「北歐四國12日之旅」，因此先持保留態度。
寫出來的員工福利，不見得真能使用到，例如
- 健身房，但下班時間才開放
- 零食櫃，但辦公區域不能吃東西
- 員工停車位，但數量有限
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