整個週末都沈浸在全民瘋奧運的氛圍中,享受著在電視機前吶喊以及屏息以待的折磨,彷彿場上的不是運動選手,而是我們自己!享受並完成比賽才是選手站上舞台的目的,奪牌是另外的附加價值。職場上很多時候都是一個人的武林,只要夠堅定也能打得精彩;尊重永遠是建立良好關係的根基;職場跟戰場一樣,沒有永遠的贏家,只有不斷努力的人。
這屆的奧運注定與眾不同,不管對主辦單位來說,或是台灣選手們都是一樣,這屆是台灣選手奪牌最多的一屆,有人說是因為不少好手因疫情沒參賽,這種說法對自家人也未免太信心薄弱了,如果看過每一場台灣選手奪牌的關鍵賽,就知道這些選手已經是站在世界舞台的好手了。
這次沒有開放觀眾進場,似乎少了歡聲雷動的氛圍,但我卻覺得就是因為這樣,才看到各國選手們享受比賽的模樣,讓守在電視機前的每個人,深刻感受到競技場上單純的美好。為什麼觀看運動賽事會如此讓人們瘋狂與感動,因為我們都在選手身上看見自己。
「喜歡桌球這件事,從來都沒改變,我堅持最佳狀態,是為了贏過昨天的自己。」—莊智淵。
在場上一個人出戰的身影,反而顯得格外突出,許多媒體用「一個人的武林」來形容桌球教父,但我衷心敬佩他在球場上的沈著,特別是他那種堅持的眼神,看得出來他真的喜愛桌球,對他來說,站在戰場上不是為了輸贏某個對手,一如他自己說的,是贏過自己。
每個人在職場上也都是一個人的武林,每個人都得隨著環境變化,培養出更多的能力,有人說要找到對工作的熱情,才能持續在工作上,但我必須說,不見得所有人都找到這樣的熱情,桌球教父熱愛桌球如此,桌球儼然成為他生命的一部分,換句話說,與其找到對工作的熱情,不如說是對自己生命的熱情,當你清楚地知道自己站在人生的哪個點上時,即使是一個人的武林,都能打得精彩。
「我有什麼資格評論他?」—林昀儒。
初生之犢不畏虎的小林同學就這樣拿下第四名,被譽為天才選手,但他說每週只有不練球的一天才能休息,如果天才背後是需要這樣的打造,你願意嗎?當記者在賽後問他,覺得對手打得如何,媒體形容小林同學自稱沒資格評論是謙虛,但在我看來,這份謙虛其實包含小林同學對對手以及前輩的尊重,同時建立良好的關係,畢竟日後場上還會相遇,場上是對手,場下可以是朋友,也可能是願意教導自己的前輩。
職場上也是如此,也許你自認實力超過主管,那麼請用實力去爭取該有的位置,或者去爭取更大的舞台,尊重前輩與主管這樣的職場倫理,是基於尊重,不是一種迂腐的傳統遵循,換個角度來看,如果你自己不名符其實,也得不到別人的尊重。當年我拒絕老闆給我的升遷,反而舉薦某個人擔任部門主管,有耳語認為我的能力比對方好,事實上我的銷售能力也許比對方好,但這不足以擔任一個部門主管,我自己深知這點,對方有其他能力更勝於我,站在公司立場來說,讓適合的人有適合的舞台,大家才可以互相成就,我們尊重彼此的長處,合作上就更能讓彼此有空間。
「戰場上沒有永遠的贏家,只有不斷努力的人。」—戴資穎。
不管從基本的各種球技、體力訓練看來,小戴是個相當努力的選手,有句話說,努力也要選對方向,用對方法,這樣的努力才有用,所以小戴的論文在金牌賽前在網路瘋傳,證明了一件事,四肢發達的人,頭腦一點都不簡單!因為她不在用傳統憑經驗去了解對手,而是透過理性的數據分析,
來了解對手的優劣之處,金牌戰對上了沒有出現在論文中的對手,那是因為寫論文的當下,對方的實力還沒成如今的氣候,論文的研究只是賽前準備的一部分,真正的戰場又是另一回事,同時也證明小戴自己說的,戰場上只有不斷努力的人,她的對手不也是其中一個努力的人嗎?金牌戰在網路上精闢專業分析甚多,也輪不到我說嘴,但我相信兩位對手都打得過癮,棋逢對手實屬難得,非輸贏來定論,而是在交戰時刻的驚心動魄以及互相回擊,那才是最重要的。
銷售戰場也是如此,贏家總是隨時換人當,但可不是戲棚下站久就有的,特別是從疫情爆發至今,市場總是存在著許多變數,銷售模式不停的被打掉重建,甚至必須隨時調整因應市場,想贏得訂單從來就不是件簡單的事,在這情形下,更不簡單,去年靠著預期外的客戶,讓我去年同期訂單創新高,今年同期卻創新低,這期間持續在做的事,都是在嘗試,試著去找出方法拿下訂單,試著去找出新客戶,或者替舊客戶創造需求,試著找到盟軍,不停的嘗試才能知道方向正不正確,方法對不對。
為什麼觀看運動賽事,總是能讓人心亢奮,那是因為我們常常在選手身上,找回也總是那麼努力那麼堅持的自己,找回被自己遺忘的初衷與單純,享受而且完成比賽才是身為選手站在舞台上的目的,奪牌是附加價值的肯定,當我們為他們鼓舞喝采的同時,也別忘記自己也是站人生舞台上的選手,也該好好享受這場旅途,雖然總是不盡人意,但享受挫折與榮耀都是必經的過程。
#海邊小鎮的工作日誌之看賽事找回自己
#人生這場賽事很漫長務必好好享受