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(此文沒有影射誰，請勿對號入座，是在解析大數據、社會趨勢）
前情提要：想讓讀者理解學歷的優勢，不只是找第一份工作薪資較高這麼簡單，學歷的紅利是可以延續畢業後數十年甚至是終生。
台灣的社會高度在意學歷，並沒有一視同仁，像是婚宴上的新人話題往往圍繞學歷，超多人參加婚宴感想文會寫「新人都是台大畢業的高材生等等等」
再來是，媒體報導名人的緋聞，桃花對象比較表中也會出現「學歷」，連畢業數十年的金馬男配角陳慕義先生，日前還要出面澄清自己的學歷，要是不重要，為何大家一直討論、關注？
結論：學歷在台灣的社會，比大家想像的還要關鍵，畢業十年還是會被提起。
不要天真地誤以為只有台灣或者華人社會在意學歷，日本、韓國、歐洲、美國，精英化情況更是明顯，會因為學歷牽涉到交友圈、婚姻與愛情邏輯、下一代社經地位，普遍人無感是因爲較少涉略相關生活圈。
寫出此文，並不是想要打擊任何人，相反地，我想告訴以下讀者幾件事：
高學歷者：該怎麼運用學歷優勢讓相關紅利得以延續下去，在職場與情場受惠無窮
不具備學歷優勢者：看懂局勢，接著藏拙，沒錯，低學歷確實是項缺點，無庸置疑，然後突顯其他優點為自己爭取利益
家長：看懂人才之路，以及應用到教養之路上，跟小孩解析學歷的重要性，不是只有會不會找到好工作、薪資高與否這麼單純而已。
我是低學歷者（私立大學且沒有唸研究所，這在我的生活圈跟職場，客觀而言是超低學歷無誤），我能寫出一百件過往在職場上、情場上遇過的真實事件，以及我怎麼化解跟爭取到與高學歷人士的同等福利。
以下是關於學歷的紅利與價值解析，上次寫到B，這次繼續看下去：
A：學校的影響力
B：自身形象的加分
C：職場面試機會、升遷速度、客戶會面成交機率
Ｄ：整體社交人脈結構、貴人比例問題、降低被霸凌、輕視的機會
Ｅ：愛情與婚姻對象的區別
Ｆ：家族名望的提升
C：職場面試機會、升遷速度、客戶會面成交機率
C-1 面試機會
多數人可理解的部分，畢竟畢業後的第一份求職工作，必定看學歷，再來才是看自傳、社團經驗、實習經驗等等，否則面試官真不知要以什麼做為檢視能力的依據，千萬不要說「我很善良、人很好」，職場上沒有人會將善良視為「必須應聘的條件」，這是美德。
大多數人比較會忽略到的地方是
Ｃ-2 升遷速度
C-3 客戶會面成交機率
