某一天飯後跟女兒去運動場繞圈圈（不敢說跑步、快走，沒到這個程度），我們聊到父母的期待，談到未來的計劃，聊到「成功」的定義與標準。可以想見，世代差異對於「成功」的定義解釋，我倆一定有一番「熱鬧」的談話。
大多數人對成功的看法通常從這幾個層面衡量：
財務穩定經濟自由、職業發展良好、人際關係豐富、家庭幸福和樂、健康與生活質量並存、貢獻社會、社會地位之認可而且具影響力。這些方面組合起來，構成了許多人心目中成功的標準。而且每個人的每個階段可能會有不同的側重和優先順位。
美國心理學家馬斯洛提出人類五個層次需求理論：
· 生理需求：包括食物、水、睡眠、性等基本的生存需求。
· 安全需求：包括個人安全、健康、財務安全、就業安全等。
· 社交需求：包括彼此關係、友誼、愛情等社會層面的需求。
· 尊重需求：包括尊重他人以及被他人尊重、自尊心、成就感等。
· 自我實現需求：包括實現個人潛能、自我成長、創意發展等高層次的需求。
若將「成功」與「馬斯洛需求層次理論」二者結合起來，「追求成功」是不是可以被用來解釋為「滿足個人不同層次需求的過程」?
在職業生涯中「馬斯洛需求層次理論」可以被用來分析解讀員工的動機和行為，企業和管理者可以根據這一理論來設計激勵和獎勵制度，以滿足員工不同層次的需求，從而提高工作滿意度和生產力。同時，個人努力工作就是「追求成功」的過程，這個過程就是逐一滿足基本需求和更高層次的成就需求，。
我確實在這30年的職業生涯中，馬斯洛五個層次需求都被滿足過。可是，在那個時候一直到現在，我還是不覺得我是達到成功。為什麼?
從女兒那天運動場繞圈圈的聊天，似乎找到一點點方向。成功的定義是多樣且主觀的，取決於每個人的價值觀、興趣和生活目標。
我覺得這個方向挺好的。我可以試著找我自己獨特追求和成就。
