夠好的工作
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《夠好的工作》總共有九個章節，作者訪問將近一百多位工作者，從全職律師到皮艇導遊；全職主夫主婦到速食店員工，最後挑選九位人物的故事，也就是這本書的九個章節。作者想要探討的是：「為什麼工作已經成為不僅是我，還是許多人身分認同的核心？」我們埋頭苦幹的工作，究竟期望工作可以帶給我們什麼？
《夠好的工作》探討人們如何將工作與自我價值深度綁定，甚至為了「夢想工作」犧牲健康與生活。本書透過不同案例，提醒我們：工作雖重要，但不該是唯一的身分認同。我們可以透過刻意留出非工作時間、培養多元興趣，來建立更有彈性的自我認同。如果你正因工作感到疲憊、不知道自己為何而忙，這本書或許能給你新的啟發。
5/5夠好的工作
找不到工作，和找不到理想工作，有本質的區別
這本並不是教你找到好工作三步驟這樣的書，而是透過不同的故事告訴你人生有不同的可能性。真正「夠好」的工作是需要自己去積極定義的。也讓我在遇見不同領域的人、聽過不同的職涯故事後，找到自己想要的取捨。
本書比起對於個人工作態度的檢討，更多著墨在文化、環境，以及整個社會結構對我們所造成的影響，說明大環境的因素如何引響我們選擇工作、執行工作，以及想像工作，最後提醒我們應該思考工作對自己的意義。
在追求所謂的夢想工作時，我們常常忽視了其中可能存在的缺陷，或者過於理想化。本文探討了夢想工作的一些困難和挑戰，提醒人們在追求夢想工作時需要理性和實際。書中引用了一些作者的見解來引起人們對於「夢想工作」的反思。
《夠好的工作》是作者史托佐夫訪談了一百多位不同型態的工作者，讀者如果只能從本書帶走一個重點，他希望是「降低工作重要性的另一面，是優先考慮生活」。他認為無論是個人或社會，往往都缺乏一種想像力，亦即如何讓生活不那麼以工作為中心。
我抱著姑且翻翻的心情買了電子書，沒想到卻一發不可收拾差點熬夜看完。這本書有什麼地方吸引我呢？這篇文章會分享六個這本書吸引我的理由。
2023/12/18
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