這樣的公司,留或不留?

更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘

三十出頭的小友Ben外表討喜頭腦靈光,學歷也算中等。

Ben在知名食品廠擔任業務。他昨天跟我抱怨:

「我們公司的薪水跟市佔都還可以,但是總經理已經78歲,主管也都60起跳。公司作風保守故步自封,完全不提撥預算做行銷廣告,卻不斷逼我們開發大型通路。好不容易開發出新的通路,總是被主管嫌小批評,常常感到很挫折。」

「這樣聽起來很好混啊!反正你說薪水還不錯。」我開玩笑地說。

「是啊!所以我現在不只是躺平而已,我是直接睡著。反正我把該做的事做好,他們愛怎麼嘮叨,就隨便他們囉?」

礙於年輕人自有主張,下一句話我沒有問:

「你還年輕,為什麼不換一個比較有發展性的工作呢?」

這個問題隨後一直在我的腦中迴盪,但是我也想不到標準答案。

法蘭克對於這樣的抉擇很好奇,所以想要請教一下格友們:

「如果是你,你會怎麼辦?」


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我應該會走人 多待一秒都很痛苦!!!
職場法蘭克-avatar-img
發文者
2025/01/14
林燃(創作小說家) 很合理!對於燃妹這樣的人才來說,不應該虛度光陰。
下一個一定會更好嗎?
職場法蘭克-avatar-img
發文者
2025/01/14
老安的雜文基地 老安說的也是應該思考的角度。也許騎驢找馬,會比較安全,
Kazama-avatar-img
2025/01/14
看自己年紀,如果40歲以下,應該還有可為,找一家可以大展身手的公司去發展,若是差不多進入退休規劃的時間了,偏安亦為一個不錯的選擇。
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發文者
2025/01/14
Kazama kazama這樣的判斷標準,既合理,又實際。
Angela Chen-avatar-img
2025/01/14
看年紀及性別吧!如果是我,可能會躺平,多花些時間做些自己喜歡的事吧!
職場法蘭克-avatar-img
發文者
2025/01/14
Angela Chen 職場部落格主旨是工作與生活平衡的法蘭克,覺得充滿智慧的天使姐這樣的對策,非常適合
總經理78,主管60起跳。 這間公司福利感覺很好呀?沒人想退休? 或許穩定到捨不得離開。 抱怨是一回事,可是福利跟穩定值得你「懶」,所以聽聽就好。 他心中有100個為什麼。
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職場專家法蘭克
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走過職場三十年,法蘭克想在這裡跟你分享,如何讓自己在職場上丹田充沛,思慮清明的內功心法。
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