當環境無法善待我們,我們更應該學會,好好善待自己。
世界很大,別讓一個不適合的位置,困住你發光的可能。
昨天颱風天,臨時接到朋友的電話,他決定離職了。
而且除了他以外,同時間還有許多同事,也決定離開。
「你知道嗎?有人甚至已經找到,比現在薪水還高的工作職缺了。」朋友既氣憤又無奈地說。
老實說,在聽的同時,我並不意外。
原因是,過去在聽朋友描述職場生活的過程中。
我常回憶起過去在公職,那段不被尊重、善待的日子。
朋友雖在私人企業,可卻遇到和我類似的處境。
工作,薪水固然重要。
但除了薪資外,是否能被合理的對待,我也覺得同等重要。
剛好最近人不舒服,加上我上週因為在家顧小孩,向助人機構請了假。
「當然你好好休息,才是最重要的。」督導收到訊息後,如此回應。
看完我非常感動。
也同時明白,這些年我之所以助人工作做得好,是因為我先被周遭的人好好接住了。
回想起之前上班,小孩發燒,我請假會被刁難。
主管要不就是問我,為什麼我爸媽不能顧?(他們當時都還在上班,不是退休狀態)
要不就是執意在我請假顧小孩的時候,要我特地回去開上鎖的抽屜。
再不然,就是我請病假時質疑,我人真的在不舒服嗎?
說真的,這些對待方式,都讓我感受不到任何尊重。
我是人,而不是機器人。
我是有感受知覺,也是會思考的。
試問,當我無法優先照顧好自己,我又如何發揮我的能力與專業?
而當一個組織,甚至整個企業文化,長期是用這樣的方式,來對待一個人。
那麼人員的流失,也是必然的結果。
昨天聽完後,我很替朋友開心。
因為這些年,我用自己的生命經驗證明了,離開一個不適合,也無法善待我的環境,是多麼正確的決定。
不談別的,光是此刻我可以停藥、並健康的生活。
也不需要再進入,已經做到生病了,還要不停檢討自己的自我懷疑迴圈中,我就覺得非常值得。
更不要說,我照顧好自己後,發揮所長,所貢獻給社會的其他價值,都遠超過了我在公職委屈,卻求不了全。
當環境無法善待我們,我們更應該學會,好好善待自己。
唯有你相信自己,是值得尊重且珍惜的存在,你才有勇氣邁開步伐,帶自己離開現狀。
就如同我與朋友一樣。
相信不久的將來,又可以看見容光煥發的他,靠著自己的才能與專業,在他處閃閃發光。
當別人看不見你的價值,請你別忘了,你本來就值得被好好對待。
世界很大,別讓一個不適合的位置,困住你發光的可能。
願你始終記得,離開不尊重你的地方,是通往幸福的起點與開始,祝福你~
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