【書籍推薦-斜槓的50道難題】

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成為斜槓的人,都是從自己負有熱忱的事物開始,最後才會產生價值。從自己擅長、有興趣的領域著手,長時間的產出、不斷的累積實力,至於要不要成為商業變現,來自於你自己的選擇,因為所投入的心力,是本身所熱愛的事物,並不會因為變現與否去改變了你的人生定位。
葛捷思本身也是斜槓族,擁有正職的工作、下班後的接案人生、私人企業的品牌顧問,再加上今年開始的文字內容,將這些經驗分享給所需要的人,說真的,很忙碌的人生,但很充實。說不累是不可能的,但熱情讓我保有動力,總是要為人生DO SOMETHING,不然日子很快就過去了。
斜槓並沒有一定的門檻限制,只要你懂得現在科技的運用、社群媒體的趨勢、工具上的操作,在不斷的產出過程當中,將會有不斷的追隨者加入,無私地分享,是斜槓、是個人品牌的第一法則。
「斜槓的50道難題」集結了各領域的專家,提出了成為斜槓最容易碰到的瓶頸,用自身的經驗與突穿模式來分享斜槓的經營法則。多元人生是建立斜槓的本質,獲得更多的生活體驗是斜槓本身的意義,如果斜槓讓你痛苦,那斜槓就沒有存在的價值。
斜槓創造了更多的不可能,在人生規劃的路上加上許多分歧點,這些支點未來很有可能成為你的第二、第三收入,雖不能保證這些收入能夠豐衣足食,但可以保證的是你的人生會因此更「富足」。而收入的「本質」是甚麼?在一切尚未發生前,誰都不知道答案,只能親自走一回。
葛捷思不太喜歡把書籍的內容說得太過明白,這樣就失去書本身的意義,如果你對斜槓也有興趣,很值得去閱讀這本書的內容,畢竟你的人生經歷與葛捷思不同,感受也不會相同,也許你會得到更多的啟發與想法,說不定,下一個詮釋斜槓的作者就是你。
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職場嘛,就是一個賺錢生活的地方,沒這麼多冠冕堂皇的理由去說服我們該怎麼做,決定要怎麼做的只有自己。 老闆的思維在我們身上不一定有效,誰說每個人都嚮往當著大老闆的生活,其實你的日子通常比這些人更精采,我們,只是不想炫耀。
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上次介紹斜槓的50道難題,而斜槓這件事免不了下班之後必須要「在家工作」,但家裡有太多干擾因素會中斷你的工作步調,換個角度來說,在辦公室的環境其實比較容易完成工作進度,雖然我們都想逃離辦公室,但偏偏大多數的工作都是在辦公室裡完成的。 
經營品牌的里程上,實戰經驗是很寶貴的知識,有些可以避免或者減少犯錯的歷程,可以從書上去取得「跳過錯誤」的經驗,不必真的親自走一回。陸續會推薦各位一些葛捷思看過覺得不錯的商業書籍,讓大家也可以從中獲得所需要的品牌經營的必經歷程。 這本書名其實當初讓我很好奇,哪有做生意堅持不想成長的,在閱讀前先去查了
自媒體時代讓人人都可以成為領袖,無論你是上班族或是任何正職工作,都可以經營自我的斜槓人生,協槓不一定由本業衍伸而來,反而著重在本身興趣的經營,多重的身分,是自我品牌建立的基礎。 品牌不一定只能在某部分專業領域經營,許多品牌在產品線或品牌理念上有支線經營的模式,成了子品牌的出現。品牌的斜槓經營,目的也
會員制度的目的在於尋找最值得耕耘的消費者,將陌生客源轉變成消費會員,透過消費級距提升會員層級,如同打怪一樣,每解鎖一層之後,可以得到更多寶物,促使消費者追求更多、更高的回饋與品牌福利。 80/20的法則告訴我們,一個企業總營收的80%,來自於20%的客戶貢獻,將品牌經營重點放在含金量最高的顧客身上,
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一頁式網站又稱為單頁式網站,重點在一個頁面內呈現所有該產品或系列商品的所有資訊,完全聚焦在銷售產品項目上,降低因跳轉網頁而導致跳出率上升。單頁銷售網站最好的優點,容易讓使用者不自覺的一直往下滑,不小心滑到使用者的痛點,隨時就可以結帳收單,這是一種非常直接式的導購,將產品的特色、內容行銷、一次性的端到
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