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客戶開發---客戶開發很重要。想要累積更多忠誠客戶,必須要有完整配套。

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本圖轉載自工商時報

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要讓更多的人如你所願完成工作,你必須具備的不是一招半式的管理技巧,而是能在千軍萬馬中指揮若定的心理素質。

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走過職場三十年,法蘭克想在這裡跟你分享在職場上,如何讓丹田充沛、思慮清明的內功心法。世界一直在變,商業推陳出新。唯有具備清澈澄明的正確心態,才能波瀾不興、腳步穩健地發揮你的才能,存取成就步步高升,獲得富足和諧的人生。
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教育訓練可以強化員工的工作技能,對於員工的職場生涯而言,也會獲致比較高的成就感。對於企業和員工來說,會是雙贏的局面。
如果能夠建立起對新人友善的制度,新人樂於留在企業服務,才能夠建立起具有競爭力的組織。
很多企業都沒有發現,推行新專案所製作的SWOP,常常會跟最高層級年度戰略的SWOP互相矛盾。
團隊在歡樂愉快的氛圍當中運作,不但可以留住人才,讓團隊的工作效率提高。也可以讓所有團隊成員留下美好的工作回憶,讓彼此的工作,變成一件有意義的事。
團隊”除了組成的有形人員之外,還需要有內在的精神凝聚。內在精神的終極是績效目標,但是要達成目標,絕對不會是一件容易的事,它需要大家齊心齊力,才能夠合力完成。
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