上班要做事還是作秀?
做事還是作秀？這個問題沒有標準答案，每個人的情況和選擇都不同
像Steve Jobs或Elon Musk這類狂人，他們有遠大目標，看得很遠，也重視成果，在這樣的公司服務，做事比作秀重要
不過實際上大部分公司並不總是能夠長遠佈局 & 與時俱進
70分常常已經是一般主管專業認知的天花板
即使你非常用心工作達到90分
主管也可能無法理解當中的差異
因為超出他的認知範圍
所以做事還是作秀？
以下幾種常見的選擇各有優缺沒有完美答案：
1. 轉職
加入有遠大目標同時在意細節追求極致的公司，好處是跟同頻最頂的人才共事創造不凡成果，但也很有可能會犧牲個人的健康、休息時間、與家人相處的時間
2. 融入
接受多數企業的認知只停留在70分，與其追求90分不如把多餘心力用在
2.1 讓主管開心滿意
2.2 讓同事和下屬感受良好
其他事就不用太為老闆操心，畢竟公司真的不是你的
3. 改變
試圖改變環境從70分拉高到120分，衝鋒陷陣前建議先做好心理建設，因為改變若不是由上而下，往往吃力不討好，很可能燃燒了自己，還擾人清夢最終落得徒勞無功，不過往好處想付出的努力和經驗都可以累積在自己身上
如果是你，會怎麼選擇呢? 歡迎留言分享你的想法和經驗
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國定假日依照規定要放假。雇主如果確實有需要，可以經勞資協商將國定假日調移至其他工作日放假，但要經勞工同意。
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職場上背名牌包是否必要？考慮三點：主管和同事的選擇、自身財力。重點在於選擇合適的配件，不要為了虛榮犧牲生活。
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『我要上班』
這應該不是個
可以成為口頭禪的句子
像是 豬呀 感謝你 之類來的順口
就字義上來分析
不是個總經理 董事長 之類的人物
憑啥 跟人家在週末假日搶辦公室
年假轉眼就過完了...
感覺好像沒做什麼就過了好多天，
不過也把庫巴完成了!
感覺該收心了，好快，明天要開工了。
祝福大家工作順利，平安健康喔~
L的任性在喜歡的書籍面前無所遁形。
她本來就不是那種物慾重的女人，當年政府發放的三倍券和五倍券，毫無意外地，全都耗費在書本上了。
“全都花在化妝品和保養品了！”Gaby說道，提到當初的壯舉臉色還神采奕奕。
“那妳呢？”某人回頭望向Phebe。
“那麼久的事情，誰還記得啊？”她報以一個五味雜陳的眼神。
換新手機這件事，像極了人生；舊的不去，新的不來。
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不過崩潰的時間都不會太長，要嘛修，要嘛換，以往那種因為小事搞到自己大發脾氣的女孩，如今也能夠淡定地像一個指點江山的老軍師了。
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