⎜職安衛開講⎜EP.42 關於不法侵害預防，「零容忍」還是「形式化」？
職安衛開講 Safety and Health at Work
＊這集怕講錯話，所以滿多贅詞，請大家見諒：D
【備註聲明】本集內容僅代表我們對職場安全及心理健康議題的專業討論，並不針對任何特定個案或人物。我們在討論過程中所引用的新聞或例子，僅作為討論過程的參考材料，不構成對個別事件的評論或指責。我們尊重所有相關單位及個人，並呼籲大家以建設性的方式關注職場健康的議題。這一集的目的是為了促進更好的職場安全和心理健康環境，並無意圖引發任何負面影響或爭議。———————————————☛內容：
1-職場心理安全的重要性
2-職場霸凌的隱形威脅
3-如何應對職場霸凌
4-企業責任與落實
5-聽眾分享：「有關係就沒關係?」、「制度面」、「請假到底要不要說明事由」
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