雖然歷經人生黑暗期已經有相隔5年待業，這並不影響找工作的機會，經由家人的鼓勵與離家近的優勢，趁著某間食品工廠開出的兼職缺就去應徵了。運氣不錯的是，工廠正好處於旺季，急需大量臨時工，為此想了又想一股腦地終於打電話詢問，那時單純地想即便是短期也好，都處處是學習的機會，過幾天前去面試，沒多久很順利就被錄取了。
久違前去工作的第一天家人鼓勵我做的只是短期的臨時工，儘管放鬆心情好好做即可，無須有壓力。彷彿被賦予定心丸到職的第一天我才明白為何要先告知自己是個人名義應徵工作的？那時才發覺有些公司似乎會委外一些人力派遣公司，請他們幫忙找些急需的人力，來因應旺季時期所帶來的龐大工作量，其中明顯的差別是經由派遣公司介紹進來一些臨時工，他們穿戴的工作帽的顏色會有所區別。
很剛好的除了我是自己應徵，其他4位皆是派遣公司的關係來食品工廠工作的，與他們皆是同一天報到。在看到總機小姐與提供的工作服，進入工作地點前小姐說了句有點奇怪的話：「工作途中要是不適應者，可隨時喊卡沒關係。」我不由得對這句印象深刻，之後才逐漸發覺此話背後的意思...。
經由在工作的時間越久越學習到許多工作基本功和不同類型的工作方法等，同樣的也注意到了許多事情：
- 之前很輕易就取得做臨時工的機會，是否是基於工廠正處於旺季，太需要大量人力的緣故？
- 那時就注意到多數來自派遣公司介紹進去的一些臨時工，比我小的年輕人真多，讓我下意識的覺得自己雖然30幾歲，但更要比年輕小夥子努力才行！
- 做著單純、重複性高的工作越久越注意到多數人能聊天就聊天、能偷懶就偷懶...直到有一天我眼角餘光留意到領班在我們周圍似乎低著頭在寫些什麼...內心下意識的察覺不對，該不會在評分？不安的想像萬一真是如此，對於有派遣公司介紹的那些臨時工，是否就容易影響到未來找工作的機會...。
- 後來與其他臨時工熟識起來，好奇詢問下才得知多數是上小雞上工APP，再透過派遣公司幫助來工作的。他們所用的APP比其他求職平台回應快多了，兼職也多，使用介面清晰太多了。
- 隨著關係越熱絡，逐漸去思考現今的工作心態，才得知對他們而言只要哪裡時薪高，就往哪裡去做，多數人深知不論怎麼賺，未來能買房子的錢、養自己的錢等等依舊有限。如今正職賺得錢對他們來說太有限，能找到高時薪才是最主要的。
- 後來發覺如今社會的工作型態也不一樣！似乎以短期兼職者的表現來當作試用期，來評量未來某些人是否能升正職。之前去面試的當天就被告知如果任職期間表現良好，就有機會升正職。
然而我想法卻與他們不同，由於深知自己的斤兩，能找到190最低時薪就很感謝了！即使是重複性高又被人視為簡單的工作也樂於去做，對我來說皆是珍貴的工作經驗練習基本功，為未來變動性的工作打下基礎。我知道天底下沒有白吃的午餐，通常慷慨給予高時薪的工作皆是有其代價的，這也為何與我友好的臨時工他們才會納悶我明明平日工作努力、手腳還算快，為何不一起去酷澎？我也僅僅因離家太遠不方便婉拒了。
雖然從兼職晉升正職前後才做了5個多月就因職場的「某些環境」受不了而離開了。但好在依舊在裡頭學習滿多東西的，十分享受與其他人一同打拼的歲月，可能是因為都差不多時期進去的，工作時更加有幹勁！同樣感謝介紹我用小雞上工APP的夥伴們，讓已經有一些5個多月工作經驗的我賦予信心，使未來順利找到下一份工作。
我的立場是從小就深知自己未來不知道要幹嘛，起跑點、學習程度皆比同年齡的晚開竅，連家人希望我找個輕鬆的文書工作也找不到，但內心的樂觀、積極學習的態度並不影響我找不到工作。為此這篇文章鼓勵各位請不用怕找不到工作，要先給自己心理建設，告訴自己要抱持積極學習的心態，即使是短期、單調、重複性高又有點粗重的工作也不要緊，我個人都當作是給我的鍛鍊跟學習的機會，說不定皆是未來工作基礎中的基礎喔。
